지식근로 수련

제1장 인적자원의 전환
1. 인적자원개발의 중요성
2. 네트워크추세
3. 인간자원론
1) 관리사상의 변천
2) 인간자원론
4. 지식근로 수련의 방향

제2장 정신적 인프라 구축
1. 감성능력 개발
1) 감성능력의 중요성
2) 과 제
2. 지식사회 마인드 함양
1) 지식근로 기본능력
2) 사고의 적극성

제3장 예측능력 기르기
1. 미 래 학
1) 발전과정
2) 성 격
3) 미래학파
2. 예측의 기초
1) 가능성중심 미래시각
2) 예측의 가치
3) 예측의 형태
3. 미래추세 읽기

제4장 학습조직활동
1. 개념과 특성
1) 개 념
2) 특 성
2. 학습조직의 기초
3. 개별학습.팀학습.조직학습
1) 개별학습
2) 팀학습
3) 조직학습

제5장 정보 만들기
1. 정보시장
2. 정보 만들기
3. 재정보화
4. 탐구력 기르기

제6장 총량지 만들기
1. 개 요
2. 단계와 절차
3. 이론적 배경
1) 시나리오작성법
2) 델파이조사법
4. 실습모형
1) 주제설정
2) 개별 시나리오 작성
3) 시나리오 통합
4) 델파이문항 개발
5) 우선과제 추출 델파이조사
6) 우선수행과제의 추출 및 체계화

제7장 사회적 인프라: 24시간 가동사회
1. 당 위 성
2. 저변요인
1) 지식근로추세
2) 과학기술 발전추세
3) 인구추세
3. 과 제
1) 고용형태의 개혁
2) 근로자의 인적자원개발
3) 학교교육 개혁
4. 요 약

참고문헌