대기업 성장과 노동의 불안정화

책을 내면서

제1장 서 론
1. 문제제기
2. 한국 자동차산업의 고용관계, 생산방식, 분업구조에 대한 기존 연구의 검토
3. 이론적 자원과 분석틀
4. 연구자료
5. 이 책의 구성

제2장 종속적 모듈 가치사슬의 형성
1. 가치사슬 구조재편의 배경
2. 자동차 제작 및 조립방식의 변화: 모듈화와 플랫폼 통합
3. 기업 간 분업구조 재편
4. 소결: 계열사 중간관리기업을 매개로 한 생산의 수직적 분산

제3장 유연표준화와 탈숙련화
1. 유연표준화 생산의 도입
2. 노동과정의 표준화 · 단순화: 기업위계별 사례연구
3. 유연표준화와 숙련구조 변화: 실증분석
4. 소결: 숙련 대체적 유연화

제4장 기업 간 비용전가 구조로의 노동의 포섭
1. 완성차기업의 하위부품기업 관리전략
2. 하위부품기업의 대응전략
3. 노동조합의 대응과 노사관계
4. 소결: 기업위계에 따른 연쇄적 수익이전 · 비용전가

제5장 기업위계별 노동시장 분절과 고용체제 불안정화
1. 기업위계별 임금격차 확대
2. 임금체계의 불안정화
3. '괜찮은 일자리'의 축소
4. 종합 및 평가

제6장 결 론

참고문헌
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