새행정학개론

제1부 행정학의 기초이해(행정학 총론)

제1장 행정의 본질과 현대행정
제1절 행정의 본질
-행정의 의의
1. 행정의 개념
2. 행정의 특성
3. 행정의 임무
-행정과 경영(공행정과 사행정)
1. 행정과 경영의 유사성
2. 행정과 경영의 차이성
3. 행정과 경영의 긴밀관계
-정치와 행정
1. 정치와 행정의 역학관계
2. 정치와 행정관계의 시각
3. 행정의 고유성과 정치성
제2절 현대행정
-현대국가와 현대행정
1. 현대국가의 성격
2. 현대정부의 기능
3. 현대행정의 특징
-현대행정의 이념
1. 행정이념의 내용
2. 각 행정이념간의 관계
3. 능률성과 민주성의 대립문제
-현대행정의 최근 동향
1. 행정기능 범위의 재고
2. 행정 기본좌표의 재정립
3. 행정관리 모형의 변화

제2장 행정학의 성격과 발달
제1절 행정학의 성격
-현실과학으로서의 행정학
-행정법학과의 관계
-인접과학과의 관계
제2절 행정학의 발달
-행정학의 성립
-행정학의 발전
1. 전통적 정치ㆍ행정 2원론과 1원론
2. 새 정치ㆍ행정 2원론과 1원론
-행정학의 신 경향
1. 신 행정학
2. 시민행정학
3. 신공공관리ㆍ신국정관리ㆍ신공공서비스론
제3절 한국의 행정학
-한국 행정학의 발달
-한국 행정학의 진로
1. 반성
2. 방향

제3장 행정과 사회ㆍ시민
제1절 행정과 사회
-사회환경과 행정
1. 환경과 행정
2. 사회변동과 행정
-행정문화와 행정
1. 사회와 행정문화
2. 행정문화의 의의와 행정형태
3. 행정문화의 형성과 변화
-발전도상국의 행정
1. 발전도상국의 특징
2. 발전도상국의 행정환경
3. 발전도상국 행정의 특징
4. 한국행정의 특징
-국가발전과 행정
1. 국가발전의 단게
2. 국가발전과 행정체계
3. 국가발전과 정부관료제
제2절 행정과 시민
-행정과 시민의 관계
1. 행정ㆍ시민관계의 중요성
2. 행정ㆍ시믹관계의 연혁
-정부와 민간의 역할과 영역
1. 행정기능 범위(수비범위)의 변동
2. 정부ㆍ민간영역 범위의 기준
3. 정부기능의 민간화
-행정 서비스
1. 공공서비스의 특성
2. 행정서비스의 유형
3. 행정서비스의 성과 측정
4. 행정서비스의 향상
-시민참여
1. 시민참여의 성격
2. 시민참여의 대두와 기능
3. 시민참여 시민단체
-뉴 거버넌스
제3절 행정책임과 통제
-행정책임
1. 행정책임의 중요성
2. 행정책임의 내용
3. 행정책임의 기준
-민주통제
1. 민주통제의 중요성
2. 민주통제의 방법
3. 민주통제의 확립요건

제4장 행정의 목적ㆍ구조ㆍ운용
제1절 행정의 목적(공익ㆍ사회형평)
-공익
1. 공익의 본질
2. 공익의 인식방법
3. 공익정립의 실제
-사회형평
4. 행정과 사회형평
5. 사회형평의 내용
6. 사회형평의 추진 수단
제2절 행정의 구조(관료제)
-관료제
1. 관료제의 본질
2. 관료제의 특징
3. 관료제의 병리
4. 관료제에 대한 올바른 이해
-정부관료제
1. 정부관료제의 규모
2. 정부관료제와 국민생활
3. 정부관료제와 민주주의
제3절 행정의 운용(행정관리)
-행정운용과 행정관리
1. 운용과 관리
2. 행정관리의 구성
-행정관리의 주요계층
1. 행정관리자
2. 행정관리의 계층구조
-행정관리의 주요기능
1. 의사결정
2. 의사소통
3. 조정
4. 리더십
-행정관리의 주요과정
1. 목표설정
2. 행정기획
3. 진행관리
4. 행정통제

제5장 행정개혁
제1절 행정개혁의 본질
-행정개혁의 특성과 접근방법
1. 행정개혁의 특성
2. 행정개혁의 접근방법
-행정개혁의 계기와 원칙 및 정책화
1. 행정개혁의 계기
2. 행정개혁의 원칙
3. 행정개혁의 정착화
-행정개혁의 과정과 저항
1. 행정개혁의 과정
2. 행정개혁과 저항
제2절 행정개혁의 실체
-외국
1. 과거의 행정개혁
2. 최근의 행정개혁
-한국
1. 행정개혁의 경위
2. 최근의 행정개혁
3. 행정개혁의 방향과 과제

제2부 행정학의 분야별 이해(행정학 개론)

제6장 정책및 정보관리
제1절 정책관리
-정책과 정책학
1. 정책
2. 정책학
-정책의 기본조건
1. 정책환경(정책의 결정요인)
2. 정책참여자(정책의 역학관계)
3. 정책기준(정책의 규범적 기준)
-정책의 형성ㆍ집행ㆍ종결
1. 정책의제 설정
2. 정책결정
3. 정책집행
4. 정책종결
-정책의 분석ㆍ평가
1. 정책분석
2.정책평가
제2절 정보관리
-정보사회
1. 정보사회의 도래
2. 행정정보체계의 발달
-정보체계
1. 정보
2. 체계
-행정정보체계
1. 행정정보
2. 행정정보체계
-행정정보화
1. 행정정보화의 효과
2. 정보화관련 정책과제
-지식행정

제7장 조직ㆍ인사ㆍ재무 행정
제1절 조직행정
-현대사회와 조직
1. 조직행정ㆍ관리
2. 조직의 유형
3. 조직이론의 발전
4. 조직의 생리
-행정조직의 특성
1. 행정조직의 의의
2. 현대행정조직의 의의
-행정조직의 구조
1. 행정조직의 형성요소
2. 행정조직의 설계
3. 행정조직의 모형
-행정조직의 구성
1. 중앙ㆍ지방ㆍ부속기관
2. 일반행정ㆍ공기업ㆍ책임운영기관
3. 계선ㆍ참모ㆍ관리기관
-행정조직의 주요형태
1. 부ㆍ국 조직(계층제 조직)
2. 위원회 조직(합의제 조직
3. 책임운영ㆍ투자기업 조직(자율적 조직)
-행정조직의 동태적 발전
1. 행정조직의 동태화
2. 행정조직의 혁신과 개발
3. 지식사회의 새로운 조직 모형
제2절 인사행정
-정부와 인력
1. 인사행정
2. 인력계획
3. 공무원의 종류
-공무원제도의 유형
1. 업관제와 실적제
2. 계급제와 직위분류제
3. 개빙제와 페쇄제
4. 직업공무원제
5. 고위공무원단제
-공무원의 신규채용
1. 신규채용의 종류
2. 모집
3. 시험
4. 채용임용
-공무원의 사기관리
1. 사기의 중요성
2. 사기의 결정요인
3. 사기의 측정
4. 사기의 제고수단
-공무원의 능력개발
1. 능력개발의 중요성
2. 능력개발의 내용
3. 능력개발의 수단
-공무원의 근무와 규율
1. 공무원의 근무
2. 공무원의 규율
3. 유연근무 및 가족친화적 인사제도
제3절 재무행정
-정부와 재정
1. 정부기능과 재무행정
2. 재무행정의 역사적 배경
3. 재무행정의 영역
-예산의 체계와 과정
1. 예산의 주요성
2. 계획과 예산
3. 예산의 구조
4. 예산의 과정
-예산제도의 개혁
1. 성과주의 예산제도
2. 계획예산제도
3. 자본예산제도
4. 영기준예산제도
-회계
1. 정부회계
2. 회계방식
3. 수입
4. 지출
-구매
1. 구매의 중요성
2. 집중구매와 분산구매
3. 구매행정 절차
-재정재원
1. 재무행정과 재원문제
2. 조세수입
3. 비조세수입
4. 수입방법

제8장 자치ㆍ공기업ㆍ책임행정
제1절 자치행정
-국정과 지방자치
1. 지방행정과 자치행정
2. 중앙집권과 지방분권
-지방자치의 본질과 한국의 자치
1. 지방자치의 의의
2. 지방자치의 필요성
3. 한국의 지방자치
-지방자치단체
1. 지방자치단체의 종류
2. 지방자치구역
3. 광역행정
-단체적 자치(중앙과 지방의 관계)
1. 지방자치권
2. 지방사무
3. 중앙통제
-주민적 자치(정부ㆍ주민의 관계)
1. 주민의 지위와 권리ㆍ의무
2. 지방정부
3. 주민청구ㆍ투표ㆍ행정참여
제2절 공기업행정
-정부와 공기업
1. 공기업의 의의
2. 공기업의 발달
3. 공기업의 기능
4. 공기업의 유형
-공기업의 경영관리
1. 사장의 선임
2. 재무관리
3. 요금관리
-공기업에 대한 경영평가와 통제
1. 공기업과 경영평가ㆍ통제
2. 공기업에 대한 경영평가
3. 공기업에 대한 통제
-공기업의 민영화
1. 민영화의 의의
2. 민영화의 형태
3. 민영화의 이점과 문제점
제3절 책임운영
-책임운영제의 특성
1. 책임운영제의 도입
2. 한국의 책임운영기관
-책임운영기관의 설치
1. 외국의 책임운영조직 설치
2. 한국의 책임운영기관 설치
-책임운영의 관리
1. 기관장의 채용
2. 예산ㆍ회계관리
-책임운영에 대한 평가와 통제
1. 책임운영과 운영평가ㆍ통제
2. 책임운영에 대한 평가
3. 책임운영에 대한 통제

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