2018 제갈공명 행정학 기출문제집

제1편 총 론

제1장 행정의 맥락과 행정
제1절 행정환경 2
제2절 행정문화 8
제3절 행정개념과 위상 12
제2장 행정이론과 접근방법
제1절 행정학 이론의 성격과 발전/종합적 문제 16
제2절 행정학의 주요이론 26
제3절 행정학 접근방법：환경 중심연구 / 신생국 연구 30
제4절 행정학 접근방법：탈실증주의 34
제5절 행정학 접근방법：합리선택이론과 공공선택론1 38
제6절 행정학 접근방법：합리선택이론과 공공선택론2 51
제7절 행정학 접근방법：신제도주의 65
제3장 정부혁신
제1절 신공공관리론 73
제2절 거버넌스 92
제3절 시민사회/NGO, 시민참여, 사회자본 101

제2편 행정이념

제1장 행정이념
제1절 개 관 128
제2절 본질적 가치：공익 135
제3절 본질적 가치：정의 140
제4절 본질적 가치：형평, 자유 143
제5절 수단적 가치：민주성, 신뢰, 투명성 147
제6절 수단적 가치：효율성 149
제7절 수단적 가치：가외성 152
제8절 수단적 가치：합리성 154

제3편 정책학

제1장 정책학의 기초
제1절 개 관 158
제2절 정책유형 161
제3절 정책환경：정책결정요인론 167
제4절 정책참여자와 정책네트워크 169
제5절 권력논쟁 175
제2장 정책과정
제1절 정책의제설정 184
제2절 정책분석 및 정책결정1：정책문제와 정책목표, 정책분석 193
제3절 정책분석 및 정책결정2：미래예측기법 198
제4절 정책분석 및 정책결정3：B－C분석 207
제5절 정책분석 및 정책결정4：정책결정기준 212
제6절 정책분석 및 정책결정5：정책결정모형 214
제7절 정책집행 233
제8절 정책평가 246
제9절 정책변동 261
제3장 정책기획
정책기획 266

제4편 조직론

제1장 조직론의 기초
제1절 개 관 270
제2절 조직의 기초 개념과 변수 276
제3절 조직과 인간 / 동기부여이론 286
제4절 조직과 환경 301
제2장 조직구조
제1절 조직원리 309
제2절 관료제 313
제3절 탈관료제 319
제4절 정부조직 설계 332
제3장 조직관리
제1절 조직목표 344
제2절 리더쉽 348
제3절 의사전달, 의사결정 355
제4절 갈등관리 363
제5절 관리·혁신기법 369

제5편 인사행정

제1장 인사행정기초
제1절 인사제도 발전 380
제2절 공직분류 392
제3절 채용제도：개방형과 폐쇄형 400
제4절 한국의 인사제도：한국의 공직분류, 중앙인사기관 402
제2장 인적자원관리
제1절 인력기획과 임용 407
제2절 능력발전 418
제3절 동기부여·사기 428
제4절 인력통제 437
제3장 인사제도개혁
인사제도개혁 440

제6편 재무행정

제1장 재무행정기초
제1절 예산결정논리, 예산기능 450
제2절 예산원칙 457
제3절 예산과 법, 기획, 기구 462
제4절 예산분류, 종류 465
제2장 예산과정, 재정관리
제1절 예산편성, 심의 476
제2절 예산집행, 결산 484
제3절 재정관리 492
제3장 예산제도개혁
예산제도개혁 502

제7편 행정환류

제1장 행정책임/통제
제1절 행정부패 522
제2절 행정윤리 526
제3절 행정책임/통제 536
제2장 행정개혁
행정개혁 547
제3장 행정과 국민
제1절 행정규제 556
제2절 민원, 지도, 정보공개 566

제8편 지방행정

제1장 지방자치의 기초
제1절 지방행정과 지방자치 572
제2절 지방자치제도 576
제3절 지방자치요소：지역, 주민, 자치권 583
제2장 지방자치단체의 구성
제1절 지방자치단체 기관 595
제2절 지방자치단체 사무 601
제3장 지방행정관리
제1절 지방재정 607
제2절 지방경영 623
제3절 정부간 관계：IGR, 중앙통제, 지역갈등, 광역행정 626
제4절 지방자치이론, 지방자치역사, 기타 637