2026 최신 기업진단.지도

제Ⅰ편 경영학
제1장 경영학 개론
1.1 기업과 경영
1.2 회사의 유형
1.3 경영자의 역할
1.4 과학적관리 및 인간관계론
1.5 다양한 조직이론
제2장 조직행위론
2.1 태도ㆍ성격ㆍ지각
2.2 학습과 강화
2.3 동기부여 이론
2.4 집단역학
2.5 의사결정
2.6 리더십 이론
2.7 조직설계 영향 상황변수
2.8 조직구조
2.9 조직차원의 제 변수
제3장 인적자원관리론
3.1 직무관리
3.2 확보관리와 개발관리
3.3 유지관리
3.4 평가와 평가오류
3.5 인사평가의 기법
3.6 임금의 수준과 체계
3.7 성과급과 복지후생

제4장 생산운영관리론
4.1 생산 기초ㆍ전략ㆍ유형
4.2 제품ㆍ공정ㆍ입지 설계
4.3 설비배치 및 작업방법설계
4.4 수요예측
4.5 생산계획 설계 및 능력계획
4.6 총괄ㆍ대일정ㆍ개별일정 계획
4.7 MRP 및 재고통제ㆍ관리
4.8 PERTㆍCPM 일정계획
4.9 방법연구 및 표준시간
4.10 설비관리 및 TPM
4.11 품질관리
4.12 생산관리 관련활동
제Ⅱ편 산업심리학
제5장 산업심리
5.1 산업심리와 심리검사
5.2 인간의 특성과 안전관리
제6장 조직심리
6.1 인사선발과 인사결정
6.2 교육과 개발
6.3 인사평가와 성과관리
6.4 팀워크
6.5 직무태도와 조직행동
6.6 직무설계 및 직무특성모형
6.7 직무동기와 리더십
제Ⅲ편 산업위생개론
제7장 산업위생학 개론
7.1 산업위생
7.2 인간과 작업환경
7.3 실내환경
7.4 위생관련 법규
7.5 산업재해
제8장 작업위생 측정ㆍ평가
8.1 측정 및 분석
8.2 평가 및 통계
8.3 작업환경측정 고시
제9장 작업환경 관리대책
9.1 산업환기 원리
9.2 국소배기시설
9.3 개인보호구
제10장 물리적 유해인자관리
10.1 온열조건
10.2 이상기압
10.3 산소결핍
10.4 소음 및 진동
10.5 방사선(복사선) 및 조명
제11장 산업 독성학
11.1 입자상물질
11.2 유해화학물질
11.3 중금속
11.4 인체구조 및 대사
제Ⅳ편 기출문제 풀이
제12장 최근 기출문제 풀이
12.1 2022년 기출문제 풀이
12.2 2023년 기출문제 풀이
12.3 2024년 기출문제 풀이
12.2 2025년 기출문제 풀이