스피킹 매트릭스 : 직장인을 위한 영어 말하기 세트 - 전3권

[1권: 직장인을 위한 1분 영어 말하기]

INPUT
DAY 01 회사·소속·경력
DAY 02 출퇴근
DAY 03 휴가·출장·외근
DAY 04 채용·입사
DAY 05 승진·전근·퇴사
DAY 06 목표 설정
DAY 07 문제 및 해결
DAY 08 일정
DAY 09 적극적인 업무 수행
DAY 10 회의
DAY 11 질문·요청
DAY 12 논의·주장
DAY 13 결정 및 선택
DAY 14 우려 및 전망
DAY 15 기대·관심
DAY 16 할 일 및 실행
DAY 17 업무 처리 및 완료
DAY 18 업무 지시 및 권장 사항
DAY 19 필요 사항
DAY 20 시간 및 비용 여부
DAY 21 효과·효율
DAY 22 설명 및 보고
DAY 23 전화 및 문자
DAY 24 이메일
DAY 25 만족·실망
DAY 26 승인·거절·평가
DAY 27 성장 실적·급여
DAY 28 늦게/빨리·기대보다 나은/나쁜
DAY 29 기간
DAY 30 시간 표현

OUTPUT
DAY 01 출퇴근
DAY 02 나의 직장
DAY 03 채용 담당 업무
DAY 04 신제품 출시 1
DAY 05 회의 1
DAY 06 인사이동
DAY 07 인사고과
DAY 08 프레젠테이션
DAY 09 고객 및 거래
DAY 10 출장
DAY 11 세미나
DAY 12 회의 2
DAY 13 회의 3
DAY 14 신제품 개발
DAY 15 매출 부진
DAY 16 휴가
DAY 17 문제 처리 1
DAY 18 제안서
DAY 19 회의 및 프레젠테이션
DAY 20 새 직장
DAY 21 행사 준비
DAY 22 부서 이동 요청
DAY 23 보고서 검토
DAY 24 상사 면담 1
DAY 25 상사 면담 2
DAY 26 야근
DAY 27 문제 처리 2
DAY 28 보고서 작성
DAY 29 감사
DAY 30 신제품 출시 2


[2권: 직장인을 위한 2분 영어 말하기]

INPUT
DAY 01 출근
DAY 02 퇴근
DAY 03 회식
DAY 04 사무실 문제
DAY 05 목표 설정
DAY 06 회의
DAY 07 결정
DAY 08 일정 1
DAY 09 일정 2
DAY 10 문제점
DAY 11 해결책
DAY 12 업무량
DAY 13 직장인의 미덕
DAY 14 직장인의 악덕
DAY 15 좋은 성격
DAY 16 나쁜 성격
DAY 17 좋은 태도
DAY 18 나쁜 태도
DAY 19 업무 능력
DAY 20 업무 수행
DAY 21 의사소통
DAY 22 실적
DAY 23 업무 평가
DAY 24 보상
DAY 25 승진
DAY 26 신입사원
DAY 27 이메일
DAY 28 전화
DAY 29 의견 일치
DAY 30 의견 충돌

OUTPUT
DAY 01 출장
DAY 02 긴급회의
DAY 03 신입사원
DAY 04 인사고과
DAY 05 출근
DAY 06 회식
DAY 07 현명한 상사
DAY 08 의사소통의 단절
DAY 09 사무기기의 말썽
DAY 10 이메일 업무
DAY 11 시장 변화에 대응하기
DAY 12 해를 끼치는 동료들
DAY 13 과다한 업무량
DAY 14 일중독인 상사
DAY 15 합리적인 목표
DAY 16 역지사지(易地思之)
DAY 17 능력주의
DAY 18 재계약 성사
DAY 19 신제품 출시
DAY 20 효자 상품
DAY 21 재수없는 날
DAY 22 효과적인 의사소통
DAY 23 출시일자 연기
DAY 24 예정 시간을 초과한 회의
DAY 25 내리막
DAY 26 아이디어를 훔치는 상사
DAY 27 장단점
DAY 28 특별 보너스
DAY 29 고용 안정
DAY 30 항의전화

[3권: 직장인을 위한 3분 영어 말하기]

INPUT
DAY 01 직원의 권리와 의무
DAY 02 의무 이행 및 협상 논의
DAY 03 시장 진입 및 지배
DAY 04 제품 노출
DAY 05 회의
DAY 06 사업 아이디어
DAY 07 개인의 역량
DAY 08 위기 해결 노력
DAY 09 경비 처리
DAY 10 의사소통 1
DAY 11 의사소통 2
DAY 12 판매 및 목표
DAY 13 계약
DAY 14 제품 테스트
DAY 15 방법 및 태도
DAY 16 경쟁력
DAY 17 공지 및 정보 전달
DAY 18 업무 중담 및 재개
DAY 19 문제에 임하는 자세
DAY 20 시장 상황
DAY 21 현명한 상황 판단과 조치
DAY 22 기한 및 일정
DAY 23 직원
DAY 24 고진감래(苦盡甘來)
DAY 25 권장 및 요구
DAY 26 업무성과
DAY 27 업무수행
DAY 28 인간관계
DAY 29 사업 관리
DAY 30 상황 설명

OUTPUT
DAY 01 직장인의 기본적인 업무 태도는?
DAY 02 다른 사람을 설득하려면?
DAY 03 반대의견에는 어떻게 대처하는 게 좋은가?
DAY 04 직장인으로서 성장하기 위해 필요한 습관은?
DAY 05 집중력을 높이기 위해 할 수 있는 일은?
DAY 06 업무 효율을 높이는 방법은?
DAY 07 No라고 말해야 할 때는 언제인가?
DAY 08 남에게 인정받는 것과 자기만족 중 더 중요한 것은?
DAY 09 불만이 있을 때는 어떻게 하는가?
DAY 10 업무를 방해하는 큰 요인은?
DAY 11 직장인으로서 가장 위험한 태도는?
DAY 12 감정 조절이 필요한 이유는?
DAY 13 참고 지나갈 수 없는 경우는?
DAY 14 서로 감정이 상했을 때는 어떻게 하는가?
DAY 15 결정할 때 고려하는 것은?
DAY 16 협력을 방해하는 것은?
DAY 17 신뢰가 중요한 이유는?
DAY 18 새로운 아이디어를 어떻게 하면 제일 잘 얻을 수 있는가?
DAY 19 일과 삶의 균형에 대한 생각은?
DAY 20 직장인에게 휴식이 그렇게 중요한 이유는?
DAY 21 효과적인 시간 관리를 위해 꼭 지키는 규칙은?
DAY 22 직장인으로서 미성숙하다고 생각되는 모습은?
DAY 23 신뢰할 수 없는 사람의 특징은?
DAY 24 혼자보다 팀으로 일하는 게 나은 이유는?
DAY 25 어떻게 하면 회의를 효과적으로 진행할 수 있나?
DAY 26 직장인이 가져야 되는 귀중한 자질은?
DAY 27 자신의 가치를 높이는 방법은?
DAY 28 업무 능력을 향상시키려면?
DAY 29 직장에서 건강한 관계를 유지하려면?
DAY 30 직장을 그만둘 만한 이유는?