'현장실천가'가 쓴 사회복지실천론

1장 사회복지실천의 개념과 정의
1. 사회복지실천의 정의와 목적
2. 사회복지실천의 기능
3. 사회복지실천의 이념과 철학
4. 사회복지와 사회사업, 사회복지실천의 관계

2장 서구 사회복지실천의 역사적 발달과정
1. 서구 사회복지실천의 역사적 발달과정
2. 자산조직협회, 인보관운동, 진단주의, 기능주의, 통합론
3. 한국 사회복지실천의 역사적 발달과정
4. 영역별 사회복지실천의 발전
5. 한국사회복지실천의 발전과제

3장 사회복지전문직의 가치와 윤리
1. 전문직의 개념과 모델
2. 사회복지전문직의 고찰
3. 사회복지실천의 정체성
4. 사회복지실천과 가치
5. 사회복지사의 가치기준
6. 사회복지 실천현장에서의 가치갈등

4장 사회복지실천현장의 이해
1. 사회복지실천 현장의 개요
2. 사회복지사의 역할
3. 사회복지사 자격과 자질
4. 문화적 다양성의 이해
5. 욕구와 인권
6. 민감성 향상과 권리증진을 위한 노력

5장 사회복지실천현장의 관점 - 환경 속의 인간관점
1. 사회체계이론
2. 생태체계적 관점
3. 강점관점
4. 역량강화모델(권한부여모델)
5. 문제해결모델

6장 사회복지실천의 통합적 접근과 실천모델
1. 통합적 접근의 등장배경
2. 통합적 접근의 주요 관점
3. 4체계모델과 생활모델
4. 클라이언트중심모델
5. 통합적 접근모델의 적용

7장 사회복지실천과 관계
1. 관계형성의 중요성
2. 관계형성의 구성 요소
3. 관계형성의 실천원칙들
4. 관계형성의 장애요인

8장 사회복지실천을 위한 의사소통
1. 의사소통의 기본 이해
2. 의사소통의 개입기술의 종류
3. 의사소통기술
4. 의사소통의 훈련

9장 사회복지실천을 위한 면접의 기술
1. 면접의 개념과 조건
2. 면접의 종류와 과정
3. 사회복지 면접의 기초기술
4. 면접기록의 유형과 관리

10장 사회복지실천과정 - 초기(접수와 자료수집 / 문제사정)
1. 사회복지실천과정의 개념
2. 실천과정의 구성
3. 접수단계의 사회복지사의 과업
4. 문제사정
5. 문제사정도구

11장 사회복지실천과정-중기(계획수립)
1. 목표설정의 목적
2. 계약의 의의와 종류
3. 통합적 계획수립과 계약
4. 통합적 개입
5. 직접적 개입
6. 간접적 개입

12장 사회복지실천과정 - 종결과정
1. 종결의 유형
2. 종결의 구성요소
3 .종결단계에서의 사회복지사의 과업

제13장 사회복지실천과정 - 평가과정
1. 평가의 전반적 이해
2. 평가유형
3. 평가에 요구되는 지식과 기법

제14장 사회복지실천의 사례관리
1. 사례관리의 등장배경과 필요성
2. 사례관리의 개념과 특징
3. 사례관리의 목적과 원칙
4. 사례관리의 구성요소
5. 사례관리자의 역할
6. 사례관리의 과정
7. 사례관리의 적용사례