세상을 변화시키는 코칭 - 평신도 리더용

ㆍ세상을 변화시키는 코칭 세미나 시간표
ㆍ Go Thrive 코칭 언약서

CHAPTER 1 코칭의 시대
CHAPTER 2 코칭의 가치
CHAPTER 3 코칭의 역사와 정의
CHAPTER 4 코칭의 성경적 모델
CHAPTER 5 코칭의 관계 형성
CHAPTER 6 코칭의 출발지 파악
CHAPTER 7 코칭의 목적지 설정
CHAPTER 8 코칭의 실행 과정 (A)
CHAPTER 9 코칭의 실행 과정 (B) CHAPTER 10 코칭의 실행 과정 (C)
CHAPTER 11 코칭의 실행 과정 (D)
CHAPTER 12 코칭의 변화 창출

부록

현 시대는 위기가 코앞에 다가온 상태이다. 바나 리서치(Barna Research)에 의하면 미국 교회 30만개 중에서 15%만이 성장하고 있다. 15%의 성장하는 교회들도 2-5%가 회심 성장(Conversion Growth)이고, 나머지 95-98%는 이동 성장(Transfer Growth)이다. 미국 교회 중 50%가 회심 성장을 못하고 있다.1 이 말은 15만개의 교회가 일 년에 한 명도 전도하지 못한다는 뜻이다. 미국 교회의 18-24세 사이 크리스챤 청년들 중에서 14%만이 성경적 가치관(Biblical Value)을 가지고 있다. 그러나 나머지 86%는 그렇지 않다. 이 숫자는 크리스찬 청년 7명 중에 1명이다. 미국 교인들의 예배 출석은 매달 4회가 아니라 1.6회이다. 성경공부와 봉사도 극소수이다.2 한국 교회도 미국 교회와 큰 차이가 없다. 한국 기독교인은 20%이지만 그중 65세 이상의 노인들이 60%를 차지한다. 교회학교 학생들이 4% 미만이고, 20대까지 합쳐야 7% 밖에 되지 않는 실정이다.3 교회가 모두 새로운 변화가 일어나야 하지 않겠는가?

1) 우리가 왜 코칭 시대로 가야 하는가? 첫째 우리가 고객 중심의 시대에 살고, 둘째 우리가 질문 중심의 시대에 살고, 셋째 우리가 공유와 공감의 시대에 살기 때문이라고 했다. 넷째 왜 우리가 코칭시대로 가야 하는가? 습관의 힘이 강력한 시대에 살고 있기 때문이다. 여기서 말하는 습관의 힘이란 우리가 습관 형성을 통해 성과를 만들어 낸다는 뜻이다.

코칭 시대에 발을 맞추어 “세상을 변화시키는 코칭”(Coaching that changes the world)을 출간하였다. 이 책은 10년간 미국과 캐나다, 한국과 일본, 동남아시아, 중앙아시아, 그리고 유럽에서 약 2,000명을 대상으로 목코칭(목회자 코칭)과 선코칭(선교사 코칭)을 하고, 2,000명의 교회 평신도 리더들을 대상으로 코칭을 한 결과의 산물이다.