지역 문화매개인력 현황조사

제1장 서론
제1절 연구의 배경 및 목적
1.연구의 배경
2.연구의 목적
제2절 연구 범위 및 방법
1.연구의 범위
2.연구의 방법

제2장 지역문화매개인력 개념 및 위상
제1절 지역문화매개인력의 개념
1.문화매개인력의 개념 분석
2.문화매개인력의 분류
3.직업 분류를 통한 문화매개인력
4.직업 관련 근로기준 및 최소권리
제2절 지역문화의 변화와 지역문화매개인력
1.지역문화 정책 환경의 변화
2.지역문화 정책 체계 현황

제3장 지역문화매개인력 현황
제1절 지역문화매개인력 현황조사
1.지역문화매개인력별 근로기준
2.국내외 유사직종 근로형태
제2절 지역문화매개인력 고용실태 비교
1.지역매개인력 고용자료 분석
2.지역매개인력 고용실태 결과분석

제4장 지역문화매개인력 근로환경 개선방안
제1절 근로환경 개선을 위한 전제
1.문화매개인력 인식 제고
2.문화정책의 문제점 인식제고
3.문화매개역할 재정립
4.매개인력 관련 정책적 기반 마련
제2절 지역문화매개인력 근로환경 개선방안
1.지역문화매개인력 환경개선 정책방안
2.지역문화매개인력 환경개선 기반조성

참고문헌
ABSTRCT
부록
1.전국 시.도 문화재단 인력운영 현황조사 결과
2.근로 계약을 위한 표준 계약서