NCS 기반 자격정책의 진단과 개선과제

요약

제1장 서론_1
제1절 연구의 필요성 및 목적 3
제2절 연구의 내용 및 방법 8
제3절 용어의 정의 및 연구 범위 15

제2장 NCS기반 자격 정책 추진 현황과 정책 진단의 중요성_21
제1절 NCS기반 자격 정책 진단의 필요성 23
제2절 NCS기반 자격 정책 추진 현황 33
제3절 선행 연구 분석 43
제4절 소결 46

제3장 외국의 자격 정책 진단_49
제1절 개요 51
제2절 영국 53
제3절 독일 64
제4절 소결 81

제4장 NCS기반 자격 정책 진단 틀_87
제1절 정책 진단의 이론적 논의 89
제2절 자격 정책 진단 틀 101

제5장 NCS기반 자격 정책 진단과 문제점_109
제1절 자격 관리 및 지원 체제 111
제2절 자격 운영 체제 138
제3절 자격 활용 체제 166
제4절 진단 종합(문제점) 175

제6장 NCS기반 자격 정책 개선 과제_179
제1절 자격 정책 개선을 위한 기본 방향 181
제2절 자격 정책 개선 과제 187
제3절 결론 201

SUMMARY_203

참고 문헌_209

부록_225
<부록 1> NCS기반 자격 정책 진단 영역 및 항목별 진단 체크리스트 227
<부록 2> 고용노동부 및 주무 부처가 한국산업인력공단에 위탁하는 업무 231
<부록 3> 고용노동부 및 주무 부처가 한국산업인력공단 등에 위탁하는 업무 233
<부록 4> 설문 조사지(2종) 235