노동법 (이상윤)

제1부 總 則

제1편 總 說
제1장 勞動法의 形成 및 發展
제2장 勞動法의 主要體系

제2편 勤勞基本權
제1장 總 說
제2장 勤勞의 權利
제3장 勤勞三權


제2부 個別的 勤勞關係

제1편 總 說
제1장 槪 說
제2장 勤勞基準法의 適用對象
제3장 勤勞基準法上의 勤勞條件決定規範
제4장 勤勞基準法의 基本原理
제5장 勤勞基準法의 實效性確保

제2편 勤勞關係의 成立
제1장 槪 說
제2장 勤勞契約의 法的 性質
제3장 勤勞契約의 締結
제4장 勤勞契約과 勤勞關係
제5장 勤勞契約과 當事者의 權利 및 義務

제3편 勤勞關係의 內容
제1장 賃 金
제2장 勤勞時間
제3장 休憩?休日?休暇
제4장 特別保護對象 勤勞者
제5장 安全과 保健
제6장 産業災害補償
제7장 就業規則
제8장 寄宿舍制度

제4편 勤勞關係의 變更
제1장 總 說
제2장 人事移動
제3장 懲 戒
제4장 勤勞關係의 移轉

제5편 勤勞關係의 終了
제1장 總 說
제2장 勤勞關係終了의 事由
제3장 勤勞關係 終了後의 勤勞者保護


제3부 集團的 勞使關係

제1편 團 結 權
제2장 勞動組合의 設立
제3장 勞動組合의 運營과 活動
제2편 團體交涉權
제1장 團體交涉

제2장 團體協約

제3편 團體行動權
제1장 總 說
제2장 爭議行爲의 成立要件
제3장 爭議行爲의 正當性
제4장 爭議行爲의 法的 效果
제5장 使用者의 爭議行爲

제4편 勞動爭議調整制度
제1장 總 說
제2장 勞動爭議調整制度

제5편 不當勞動行爲救濟制度
제1장 總 說
제2장 不當勞動行爲의 類型
제3장 不當勞動行爲의 救濟節次

제6편 勞使協議會
제1장 總 說
제2장 勞使協議會制度

제7편 勞動委員會
제1장 總 說
제2장 勞動委員會의 組織 및 業務