산업기술인력의 경력경로에 관한 연구

머리말
요 약

제1장 서 론
1. 연구의 필요성 및 목적
(1) 연구의 필요성
(2) 연구 목적
2. 연구 내용 및 방법

제2장 산업기술인력 경력경로에 관한 이론
1. 경력경로 정의 및 기존 연구 검토
(1) 산업기술인력 경력경로의 정의
(2) 기존 연구 검토
2. 산업기술인력 경력경로의 특징
(1) 산업기술인력 경력경로의 특징
(2) 소프트웨어 전문인력 경력경로의 주요 특징

제3장 산업기술인력의 은퇴와 연령임금곡선 분석
1. 산업기술인력의 노동시장 성과
(1) 산업기술인력과 비교 그룹
(2) 근속연수
(3) 연령임금곡선
2. 산업기술인력의 노동시장으로부터의 완전은퇴
(1) 분석자료
(2) 생존분석
(3) 분석방법
(4) 분석결과

제4장 소프트웨어산업 전문인력의 경력경로 : 사례연구
1. 경력의 성장과정
(1) 노동시장 진입 시 학력별 경력인정
(2) 경력경로의 각 단계별 소요기간 및 진급비율
(3) 경력 이동방향 및 이동시기
(4) 사내 경력의 성장과 새내외 이동
(5) 단계별 진급비율
2. 회사 경력 은퇴 시점
3. 인력수급 현황
(1) 인력수급 현황과 임금수준
(2) 고급인력 부족과 대응방안
(3) 기업 규모에 따른 경쟁로 차이

제5장 정책과제 및 결론

1. 정책방향
2. 정책과제
(1) 재교육훈련과 경력개발지원 서비스를 통한 경력경로
(2) 중소기업 기술인력 대사의 연금제도 도입 방안
(3) 기술직 경력경로 도입 지원
3. 결론

참고문헌
부 록
Abstract