21세기 화랑도

<추천사>………………………………………………………………… 5
<서 문>………………………………………………………………… 8

제 1 장 리더와 리더십
1. 인간의 집단생활과 리더십 현상 ……………………… 17
2. 리더와 리더십 …………………………………………… 20
가. 리더와 리더십의 정의 ……………………………… 20
나. 리더의 출현과 리더십의 발전 ……………………… 21
다. 현대 리더십 연구의 다양한 관점…………………… 28
1) 리더십에 대한 다양한 정의 ………………………… 28
2) 리더십 연구의 방법 ………………………………… 30
3. 팔로우어와 팔로우어십 ………………………………… 38
가. 팔로우어와 팔로우어십의 정의 …………………… 38
나. 고대 동양의 팔로우어십 …………………………… 39
다. 근대 전체주의 국가의 팔로우어십 ………………… 45
라. 현대의 팔로우어십…………………………………… 49
4. 군대와 리더십 …………………………………………… 53
가. 지휘와 통솔…………………………………………… 53
나. 지휘관과 지휘권……………………………………… 54
다. 고대 동양 병서의 지휘 개념………………………… 60
1) 지휘관의 자격과 권한………………………………… 60
2) 지휘관의 바람직한 자세……………………………… 65
라. 현대 군대의 지휘 유형 ……………………………… 66
1) 임무형 지휘와 통제형 지휘 …………………………… 66
2) 독일의 전통적 지휘 개념과 임무형 지휘 ……………… 68
마. 현대 군대의 리더와 리더십 ………………………… 71
1) 미국 육군의 리더와 리더십 …………………………… 71
2) 캐나다 육군의 리더십 개념 …………………………… 76
3) 팔로우어십 발휘 사례와 교훈 ………………………… 78
4) 리더십 패러다임의 유형과 변천 ……………………… 80
5) 21세기 리더십의 지향점 ……………………………… 83

제 2 장 한국적 리더십 사상의 근원과 역사적 전개
1. 한반도의 자연적 특성과 공동체 형성 ……………… 91
2. 한민족의 리더십과 정신문화의 근원 ……………… 101
가. 풍류도 사상과 원광법사의 세속오계 …………… 101
나. 풍류도의 사상적 뿌리 …………………………… 104
다. 화랑도의 수련 내용과 실천 윤리 ………………… 121
3. 고조선의 풍류도 ……………………………………… 126
4. 고구려의 풍류도와 선배 제도 ……………………… 136
5. 삼국통일에 반영된 풍류도 사상 …………………… 145
6. 통일신라의 풍류도 사상의 전개와 쇠퇴…………… 155
7. 고려의 훈요십조와 풍류도 정신 …………………… 168
8. 유교, 불교, 풍류도 사상의 병립 …………………… 174
9. 사상적 충돌과 풍류도 사상의 쇠퇴 ………………… 186
10. 고려의 몰락과 풍류도 사상의 위축 ……………… 195
11. 한글 창제와 풍류도 정신의 계승 ………………… 207
12. 사상적 정체와 임진왜란과 병자호란의 발생 …… 211
13. 사상적 전환기의 풍류도 사상의 부활 …………… 226
14. 3·1 운동에 나타난 풍류도 사상 ………………… 235
15. 해방과 한국전쟁에서 나타난 풍류도 사상 ……… 241
16. 대한민국 정부 수립과 풍류도 정신의 계승 ……… 260
17. 산업 사회 전환기의 풍류도 사상 ………………… 265
18. 시대적 과제 해결과 풍류도 정신의 계승 ………… 273

제 3 장 21세기 새로운 화랑도
1. 전통사상의 재조명과 화랑도리더십의 계승 ……… 279
가. 한국의 현주소……………………………………… 279
나. 화랑도 정신에 의한 재도약 ……………………… 286
2. 21세기 한반도의 비전 ……………………………… 295
가. 한반도의 지리적 정세 …………………………… 295
나. 21세기 한반도 문제 재검토 ……………………… 298
다. 통일된 한국의 청사진 …………………………… 300
3. 화랑도 사상의 현대적 재조명 ……………………… 305
가. 새로운 풍류도 사상 정립 ………………………… 305
나. 다시 쓰는 21세기 난랑비 서문…………………… 307
다. 조화를 위한 포용의 자세 ………………………… 310
라. 지·인·용 삼덕을 구비한 전인적 글로벌 리더십 개발…… 313
마. 새로운 세속오계의 정립과 실현 ………………… 317
1) 새로운 사군이충…………………………………… 317
2) 새로운 사친이효…………………………………… 329
3) 새로운 교우이신…………………………………… 332
4) 새로운 임전무퇴…………………………………… 340
5) 새로운 살생유택…………………………………… 344

제 4 장 맺음말 …………………………………………………… 349
<참고문헌>……………………………………………………………… 354