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삶도 일도 행복한 직장인입니다

삶도 일도 행복한 직장인입니다

조상무 (지은이)
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삶도 일도 행복한 직장인입니다
eBook 미리보기

책 정보

· 제목 : 삶도 일도 행복한 직장인입니다 
· 분류 : 국내도서 > 에세이 > 한국에세이
· ISBN : 9791165393908
· 쪽수 : 270쪽
· 출판일 : 2020-09-16

책 소개

공기업에서 30년째 근무 중인 저자는 오랜 직장 생활을 통해 ‘일과 삶의 조화’가 얼마나 중요한지 깨달았다. 저자는 직장인들이 훌륭하게 삶의 가치를 세우길 바라는 마음을 이 책에 담았다.

목차

들어가는 말 유능한 직장인이 돼라! 5
Preface Become a capable employee! 7

1장 머물고 싶은 일터 - 일
1. 일과 삶의 균형을 추구하자 20
2. 계획이 없는 목표는 소망일 뿐이다 22
3. 긍정적 인간관계를 만들자 24
4. 행복은 일과 삶의 조화에서 온다 26
5. 지금 하는 일이 미래를 좌우한다 28
6. 리더십도 변화한다 30
7. 업무 성과를 극대화하자 32
8. 회사는 가격보다 품질을 중시해야 한다 34
9. 권한 위임을 실행하자 36
10. 스마트 워크를 지향하자 37
11. 변화하기로 결심하자 39
12. 어려운 경영 환경을 극복하자 41
13. 생각할수록 좋은 기획서가 나온다 43
14. 회사와의 약속을 지키자 45
15. 남을 따라 하지 않는 보고서를 쓰자 47

2장 말보다 실천 - 자신
1. 이순신의 준비 정신을 배우자 50
2. 질문은 삶 어디에나 존재한다 52
3. 신뢰할 만한 리더가 되자 54
4. 실천 의지가 문제다 56
5. 자신감을 키우자 57
6. 의미 있게 살아가자 59
7. 기억력을 향상시키자 61
8. 긍정적인 태도를 유지하자 63
9. 말보다 실천이 더 중요하다 65
10. 내 삶의 주인공은 바로 나다 67
11. 아름다운 도봉산 69
12. 지금 하는 질문이 오늘의 기분을 결정한다 70

3장 내 삶의 안식처 - 가정
1. 가정 교육의 세 가지 관점 74
2. 공부하면 할수록 실력은 늘어난다 76
3. 멋진 노후 생활을 위한 세 가지 지혜 78
4. 걷고 또 걷자 80
5. 행복의 한계 효용은 줄어들지 않는다 82
6. 셀 수 없는 사랑, 어머니 사랑 84
7. 인간 지능을 확장하자 86
8. 화목한 가정을 만들자 88
9. 양육에 관심을 갖자 90
10. 여행의 세 가지 혜택 92

4장 더불어 살기 - 사회
1. 청년은 희망 사다리가 필요하다 96
2. 사회단체를 효율적으로 이끌자 98
3. 성숙한 사회를 만들자 100
4. 금융 지수를 키우자 102
5. 4차 산업 혁명 시대에 살아남는 방법 104
6. 밀레니얼 세대와 좋은 관계를 유지하자 106
7. 피할 수 없으면 즐기자 108
8. 흐르는 물은 겸손하다 110

Chapter 1 A workplace where you want to stay - Work
1. Let’s pursue work-life balance 112
2. A goal without a plan is just a wish 116
3. Let’s create positive relationships 120
4. Happiness comes from work-life harmony 123
5. What we do now determines the future 126
6. Leadership also changes 129
7. Let’s maximize work performance 132
8. A company should put quality before price 135
9. Let’s empower employees 138
10. Let’s aim for smart work 141
11. Let’s be determied to change 144
12. Let’s overcome difficult management environment 148
13. More thinking makes a proposal better 152
14. Let’s keep our promise with the company 155
15. Let’s write a report that doesn’t copy others’ 159

Chapter 2 Actions rather than words - Self-care
1. Let’s learn the importance of preparation from Yi Sun-shin 164
2. Questions exist everywhere in life 168
3. Let’s be a reliable leader 171
4. It is your will that matters 174
5. Let’s build up confidence 177
6. Let’s live meaningful lives 180
7. Let’s improve memory 183
8. Let’s maintain a positive attitude 186
9. Actions speak louder than words 189
10. I am the protagonist of my life 194
11. Beautiful Mt. Dobongsan 197
12. The question we ask now determines how we feel today 200

Chapter 3 The haven of my life - Home
1. Three perspectives of home education 204
2. The more you study, the better your skills will be 208
3. Three wisdoms for a nice life at old age 211
4. Let’s walk and walk 214
5. The marginal utility of happiness does not diminish 218
6. Maternal love, the unmeasurable love 221
7. Let’s expand Human Intelligence 225
8. Let’s make a harmonious family 228
9. Let’s be involved in raising children 232
10. The three benefits of travel 236

Chapter 4 Living together - Society
1. Young people need the ladder of hope 240
2. Let’s lead a social group efficiently 244
3. Let’s create a mature society 248
4. Let’s grow Financial Quotient 252
5. How to survive in the era of the Fourth Industrial Revolution 256
6. Let’s keep good relationships with Millennials 260
7. Let’s enjoy it if we can’t avoid it 264
8. The flowing water is humble 268

참고자료 270

저자소개

조상무 (지은이)    정보 더보기
고려대학교 영어교육학과를 졸업했다. 중소기업 종합지원 금융 공기업인 신용보증기금에서 34년째 직장 생활 중이다. 경영컨설팅, 기업평가, 채권관리, 사업기획 등의 업무를 수행하였다. 직장 내 아이디어 제안, 논문 현상 공모 등에서 다수의 상을 수상한 바 있다. 서강대학교에서 금융전문가 과정을, 한국금융연수원에서 리더십 과정을 수료했다. 블로그 『비즈니스 실용영어 이야기』에서 비즈니스 영어 사용자들과 활발하게 정보 공유 활동을 하고 있다. 저서로는 『삶도 일도 행복한 직장인입니다』, 『한 권으로 끝내는 무역영어, 이메일영어, 계약영어』, 『실무에 바로 쓰는 비즈니스 영어 상황별 핵심 패턴 500』, 『무역영어 미니 사전』, 『실무에 바로 쓰는 비즈니스 영어 이메일』이 있다. 블로그: blog.naver.com/beip77
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책속에서

사람들은 더 나은 삶을 살고 싶어 하고, 스스로 주도하는 자율적인 인생을 살고 싶어 한다. 행복한 인생을 살아가려면 일, 자기 관리, 가정, 사회 등 네 가지 영역에서 균형 있는 구조를 갖추어야 한다. 한 가지 영역이라도 부족하면 인생 목표의 달성은 어려워진다. 사실 모든 영역에서 성공하는 것이 얼마나 어려운 일인가!
_‘들어가는 말’ 중에서


인간관계는 두 사람 이상이 서로 느끼고 소통하는 행동방식이라고 한다. 조직관리 관점에서 인간관계는 생산성과 밀접한 관계에 있다. 그것은 조직의 경쟁력에도 영향을 미친다. 그러므로 직장 동료와 긍정적 관계를 형성하는 것은 매우 중요하다.


최근 뉴스에서 한국 회사의 수익성이 매년 떨어지고 있다고 한다. 높은 인건비로 인한 가격 경쟁력의 상실, 낮은 성장으로 인한 소비 감소 때문이다. 이윤은 어떤 것을 구매하거나 생산하는 비용 이상으로 팔아 얻는 금액을 의미한다. 그러면 회사는 이윤을 극대화하기 위해 어떻게 해야 하는가?
우선, 가치를 창출하라. 사실 고객이 원하는 것에는 상품이나 서비스뿐만 아니라 가치도 있다. 고객이 지급하는 금액보다 더 많은 가치를 얻을 수 있도록 회사는 더 좋은 상품이나 서비스를 개발해야 한다.


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