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하이퍼포먼스 조직

하이퍼포먼스 조직

(지속적으로 성과를 내는 실행 중심의 조직 설계)

로버트 사이먼스 (지은이), 김수안 (옮긴이)
  |  
21세기북스
2009-09-21
  |  
15,000원

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하이퍼포먼스 조직

책 정보

· 제목 : 하이퍼포먼스 조직 (지속적으로 성과를 내는 실행 중심의 조직 설계)
· 분류 : 국내도서 > 자기계발 > 리더십 > 조직관리
· ISBN : 9788950920135
· 쪽수 : 204쪽

책 소개

경영학술지 「하버드 비즈니스 리뷰」의 논문 중에서 시대를 초월해 통찰력이 돋보이는 글들을 엄선해 주제별로 묶은 '하버드 비즈니스클래식' 시리즈 <하이퍼포먼스 조직>편. 이 책은 '지속적으로 성과를 내는 실행 중심의 조직 설계'에 대해 다룬다. 리더십의 근원적 상태, 탁월한 전략을 실행하는 법 등을 살펴본다.

목차

1. 리더십의 근원적 상태로 돌아가라 - 로버트 퀸
2. 탁월한 전략을 실행하는 법 - 마이클 맨킨스, 리처드 스틸
3. 높은 성과를 올리는 직무 설계 방법 - 로버트 시몬스
4. AAR를 비즈니스에 활용하라 - 마릴린 달링, 찰스 패리, 조지프 무어
5. 콜래보레이션의 세 가지 원칙 - 필립 에번스, 밥 울프
6. 소통의 품질을 높이는 휴먼 시그마 관리 - 존 플레밍, 커트 코프맨, 제임스 하터
7. 최강팀은 이렇게 일한다 - 빌 피셔, 앤디 보인튼
8. SAS의 창의력 개발 전략 - 리처드 플로리다, 짐 굿나이트

저자소개

로버트 사이먼스 (지은이)    정보 더보기
하버드 경영대학원의 찰스 윌리엄스 경영학 교수로, 하버드 최고경영자 과정의 의장이자 기업 성과 향상 프로그램의 공동의장이기도 하다. 지난 30여 년 동안 하버드 경영대학원과 최고경영자 과정에서 전략 실행과 경영 관리, 회계를 가르쳤다. 특히 하버드 최고경영자 과정을 이끌며 이론적인 전략 개발을 넘어 효과적인 전략 실행에 집중하고 있다. 자신의 30년 연구 성과를 집약해 누구나 성공 전략을 도출하고 효과적으로 실행할 수 있도록 7개의 전략 질문으로 압축했다. 사실 어설프게 아는 사람이 복잡하고 장황하게 설명한다. 언제나 진리는 간결하고 명료한 법이다. 저서로는 《관리 장치》, 《조직 설계 장치》, 《전략 실행을 위한 성과 측정과 관리 시스템》 등이 있다.
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김수안 (옮긴이)    정보 더보기
한국외국어대학교 통번역대학원 한영과를 졸업했다. 기업의 통번역사로 일했으며, 지금은 프리랜서 번역가로 활동하고 있다. 옮긴 책으로는《쿵쿵쾅쾅 제1차 세계 대전》 《쾅쾅탕탕 제2차 세계 대전》 《위풍당당 엘리자베스 1세》 《위엄가득 빅토리아 여왕》 《현명한 의사결정》 등이 있다.
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