의도적으로 제자훈련하는 교회

추천의 글
추천 서문: 로버트 콜먼
초판 서문: 제임스 휴스턴
글을 들어가며

1부/ 제자로 산다는 것
1. 하나님이 찾으시는 제자
2. 예수님을 따르는 데 자기를 던진 사람
3. 제자도의 기준을 높이시다
4. 제자훈련의 핵심 과제
5. 의도적 제자훈련 교회

2부/ 결정적 필요를 발견하라
6. 출발점: 비전에 사로잡히다
7. 제자훈련, 뭔가가 잘못되었다
8. 왜 ‘의도적 제자훈련 교회’가 필요한가
9. 제자훈련에 우연은 없다
10. 제자도 결핍 증후군

3부/ 성경적 전략을 이해하라
11. 위임과 사명
12. 영적 성장의 목표
13. 우리가 대위임 명령을 오해했다
14. 21세기 제자훈련을 위한 패러다임의 전환
15. 제자훈련 사역, 그 가치를 재발견하다
16. 제자훈련과 멘토링
17. 효과적인 멘토링을 위한 7가지 원칙
18. 제자훈련을 위한 핵심 커리큘럼

4부/ 최종 결과물을 정하라
19. 제자에게 요구되는 인격적 특성
20. 바로 그 열매
21. 세계관과 제자도
22. 섬김의 제자도
23. 청지기 제자도

5부/ 사명을 완수하라
24. 장애물 앞에서 묻다
25. 제자훈련 리더의 지성적 기초
26. 제자훈련 리더의 7단계 리더십
27. 제자훈련 교회의 5가지 필수 요소
28. 제자훈련 교회의 혁신 전략
29. 리더십 계승 없이는 성공도 없다
30. 지속가능한 변화가 가능한 환경
31. 이 길을 따르며 배운 10가지 교훈

글을 나가며
감사의 글

부록1. 대위임령에 순종하는 삶
부록2. 내면에서 시작되는 제자도
부록3. 목회자와 당회의 리더십 공명

참고문헌

이 책에는 진정성이 담겨 있다. 저자의 개인적인 경험담이 그 바탕이 되었기 때문이다. 에드먼드 목사는 평생 제자도 교육을 실천해왔다. 과거 그가 목회자로 활동했으며 지금 싱가포르에서 가장 활발하게 운영되는 제자훈련 공동체 가운데 하나인 언약복음자유교회(CEFC, Covenant Evangelical Free Church)와, 그가 훈련한 사람들을 보고 있노라면 그의 가르침에 탁월한 효과가 있음을 확신할 수 있다. 저자의 모범에 영감을 받아 제자훈련 네트워크가 아시아로 퍼져나갔고, 그 힘찬 뿌리 내림은 연이어 전 세계로 향하고 있다.
추천 서문

나는 ‘의도적으로’ 제자훈련을 하는 일에 헌신했다(그리고 이제 30년이 넘었다). 나의 주된 목표는 삶의 변화에 있다. 리더의 삶에 깊이를 더해, 그들의 영향력을 통해 교회가 피상적이고 미숙하며 평범한 수준을 벗어나도록 만드는 데 주의를 집중했다.
교회에는 영적으로 무장된 자격 있는 지도자가 늘 필요하고, 이를 위한 성경적 핵심은 ‘진정한 제자도’(authentic discipleship)와 ‘의도적 제자훈련’(intentional disciple-making)으로 돌아가는 것임을 절대적으로 확신하기 때문이다.
글을 들어가며

오늘날 제자훈련의 위기는 열매의 위기이다. 우리는 지속해서 “어떤 종류의 열매를 맺어야 하는가?”를 질문해왔다. 효과적인 제자훈련의 리트머스 테스트는 열매이기 때문이다. 우리가 정확하게 무슨 열매를 맺을지 확신하지 못한다면 제자훈련에는 심각한 타협이 생긴다.
우리는 자기와 같은 종류의 제자를 만든다. 그러므로 핵심은 단순히 어떤 사람에게 올바른 열매를 맺도록 노력하는 차원에서 끝나지 않는다. 제자 삼는 사람이 먼저 올바른 열매가 되어야 하는 것이 핵심이다.
1. 하나님이 찾으시는 제자