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이순신의 리더십

이순신의 리더십

(국가안보 위기와 지도자의 사명)

이선호 (지은이)
팔복원
12,000원

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이순신의 리더십
eBook 미리보기

책 정보

· 제목 : 이순신의 리더십 (국가안보 위기와 지도자의 사명)
· 분류 : 국내도서 > 자기계발 > 리더십 > 리더십
· ISBN : 9788985840040
· 쪽수 : 427쪽
· 출판일 : 2011-04-25

책 소개

극한적인 악조건의 전투환경 속에서 이순신이 발휘한 초인간적인 리더십에 초점을 맞춰 그의 인격자로서, 지성인으로서, 엘리트로서, 장수로서, 영웅으로서 그리고 사나이 대장부로서 묵묵히 맡은 바에 최선을 다한 행적을 현대적 개념의 리더십 틀에 맞춰 재조명하였다.

목차

책머리에
프롤로그

1. 조.일 7년전쟁의 하이라이트
1. 무승부의 7년전쟁
2. 일본군의 잔학상과 우리의 영토 수호 의지
3. 명군의 양전음무
4. 이순신과 명 수군간의 갈등 및 협동
5. 조.일 7년전쟁을 통해 본 한국전쟁의 교훈

2. 이순신이 치른 8대 해전
1. 옥포해전
2. 당항포해전
3. 한산도해전
4. 부산포해전
5. 용포해전
6. 제2차 당항포해전
7. 명량해전
8. 노량해전

3. 이순신의 리더십 진수
1. 면주선등의 마지막 결단
2. 살신순국.망신국활의 표본
3. 어폭보민과 충성의 군인정신
4. 일부당경.족구천부의 승전비결
5. 지.신.인.용.엄의 장재
6. 하마.악수.개유의 대민자세
7. 지기지피의 전투정보 획득
8. 완벽한 전쟁원칙 적용
9. 내부적 안보위험 극복의 교훈
10. 사기양양, 단결심 배양, 기강확립의 으뜸
11. 수신.제가.치국의 도에 합당한 리더

4. 이순신의 리더십 현대적 원칙에 재조명
1. 너 자신을 알라
2. 업무에 정통하라
3. 자기행동에 책임을 지라
4. 솔선 수범하라
5. 건전하고 적시적인 결심을 하라
6. 과업이 이해.완수.감독되는지 확인하라
7. 부하를 알고 복지를 도모하라
8. 부하에게 잘 알려 주라
9. 부하를 단체의 일원으로 훈련시켜라
10. 부하를 능력에 준하여 사용하라
11. 부하의 책임감을 육성하라

5. 보충자료
1. 이순신의 세보 및 약력
2. 이순신의 평가 및 동서양 영웅과의 비교
3. 서양문헌의 일부 내용 소개
4. 조.일 7년전쟁과 조선 수군의 8대 해전 연표

에필로그
독후기

책속에서

이순신은 선견지명이 있는 군사전략가였다. 그는 8대 해전에서 항상 일본 함대보다 수적으로 열세한 입장이었음에도 불구하고 단 한 번도 패한 적이 없었다. 그는 영국의 저명한 엔지니어이고 경영전략가인 F.W. Lanchester(1886~1946)가 제시한 란체스트 법칙에 있어서 약자의 전략 5가지 원칙을 이보다 200여년 앞서 실전에 적용하여 대승을 거둔 선배전략가였던 것이다. 란체스트가 제시한 약자의 전략원칙 4가지는 다음과 같다.
① 1대1의 대결 ② 근접전의 전개 ③ 전력의 일점 집중공격 ④ 양동작전과 기만행동8대 해전에서 보인 이순신의 해상전략은 란체스트의 전략을 무색케 하는 탁월한 전략전술의 실천적 본보기였다. 그러면 이와 같은 맥락에서 8대 해전을 개관해 보기로 한다.


육전이나 해전에서 공격자는 방어자보다 3배 이상의 세력이 돼야 정상적인 공격을 할 수 있다는 것이 공자 3배수란 전술학의 기본원칙이다. 이는 방어자가 준비된 장소와 시간에서 전술적 이점을 향유할 수 있기 때문에 공격자보다 유리하다는 것을 뜻한다. 그렇다면 이순신은 어떻게 이렇게 불리한 상황 하에서 매번 선제공격을 하여 상승불패의 신화를 이룩했던가?


리더십이란 리더가 부하로부터 마음속에서 우러나오는 복종, 신뢰, 존경 그리고 협력을 얻어내는 기술과 과학이라고 하겠다. 그래서 리더십은 인간관계, 즉 한 사람의 인간과 집단간, 리더와 부하간의 대인 영향력 행사 과정으로서 인간행동에 대한 이해, 분석, 예측 및 통제를 필요로 하는 것이다. 조직에 있어서 리더십의 궁극적인 목적은 부여된 임무를 효과적으로 수행하기 위함인 바, 리더는 조직구성원의 사기, 기강, 단결심 그리고 숙달을 통하여 리더십의 성과를 극대화시키려 한다. 이러한 리더십 목적을 달성하기 위해서는 보편타당성 있는 원칙이 존재한다. 이순신의 리더십을 11개 원칙의 개념으로 접근해 보기로 한다.


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