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고용정책론

고용정책론

김영중 (지은이)
박영사
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고용정책론
eBook 미리보기

책 정보

· 제목 : 고용정책론 
· 분류 : 국내도서 > 대학교재/전문서적 > 사회과학계열 > 행정학
· ISBN : 9791130317656
· 쪽수 : 368쪽
· 출판일 : 2023-05-31

책 소개

크게 2부로 구성된 책이다. 제1부는 ‘고용정책의 이론과 현실’이라는 제목 아래, 고용정책의 기초가 되는 사항을 5개 장으로 정리했다. 제2부는 ‘고용정책의 미래’라는 제목 아래, 향후 우리나라가 직면할 핵심적인 고용 이슈를 선별하여 정책 대응 방안을 8개 장으로 나눠서 정리해 보았다.

목차

― 제1부 ― 고용정책의 이론과 현실
제1장 고용정책의 기본 틀 3
1. 고용정책의 개념 및 기능 5
2. 고용정책의 유형 23
3. 고용정책의 대상 32
실업자_35
비경제활동인구_37
취업자_39
사업주_42
취업 취약계층_44

제2장 고용정책의 인프라 47
1. 고용정책의 근거 법령 49
2. 고용정책의 예산 및 재원 58
3. 고용정책의 수행조직 69
4. 고용정책의 전달체계 79

제3장 한국 고용정책의 역사 89
1. 1987년 이전 91
2. 1987~1997년 외환위기 이전 93
3. 김대중 정부(1998~2003년) 95
4. 노무현 정부(2003~2008년) 97
5. 이명박 정부(2008~2013년) 99
6. 박근혜 정부(2013~2017년) 101
7. 문재인 정부(2017~2022년) 102

제4장 고용정책의 수단 105
1. 고용보험 제도 107
2. 적극적 노동시장정책 112
3. 소극적 노동시장정책 137
4. 추가적인 고려사항 150

제5장 고용정책의 과정 157
1. 고용정책의 참여자 및 정책 네트워크 159
2. 고용정책의 과정 171

― 제2부 ― 고용정책의 미래
제6장 ‘정해진 미래’와 노동시장 185
1. 노동력 부족 시대의 본격화 187
2. 초고령사회의 도래 189
3. 청년이 귀해지는 시대 193
4. 비수도권의 몰락 200

제7장 디지털 혁신과 일자리 205
1. AI와 로봇 그리고 일자리 207
2. 고용 형태의 진화: 플랫폼노동 216

제8장 글로벌 리스크와 노동시장 229
1. 코로나19를 통해 본 글로벌 팬데믹과 고용 위기 232
2. 기후 위기와 노동시장 238
3. 탈세계화와 포퓰리즘 243

제9장 일하는 방식의 변화 247
1. 일하는 시간과 공간의 유연성 251
2. 일과 생활의 균형 254
3. 일과 교육·훈련의 조화 260

제10장 MZ세대의 등장 265
1. 워라밸을 추구하는 자본주의 키즈 267
2. 디지털 네이티브로 자란 ‘n잡러’ 270
3. 공정 가치 추구 275

제11장 양극화와 일자리 277
1. 정규직 vs. 비정규직 281
2. 대기업 vs. 중소기업 289
3. 근로 빈곤의 고착화 293

제12장 외국인력, 선택이 아닌 필수 305
1. 외국인력에 대한 인식의 전환 308
2. 북한이탈주민과 북한 인력 활용 315
3. 결혼이민자와 외국인 유학생 319

제13장 고용정책 집행 시스템의 미래 323
1. 고용서비스 제공 주체 326
2. 고용서비스 집행기관 간 유기적 연계 331
3. 디지털 고용서비스 고도화 336

참고문헌 341
찾아보기 347

저자소개

김영중 (지은이)    정보 더보기
1993년 행정사무관으로 공직에 입문한 이후 2022년 고용정책실장으로 명예퇴직할 때까지 고용정책 분야를 두루 섭렵한 고용 문제 전문가이다. 고용노동부에서 노동시장정책관, 고용서비스정책관, 여성고용정책과장, 청년고용대책과장, 인력수급정책과장, 인천고용센터소장 등 다양한 고용 분야 공직 경험을 지니고 있으며, 2020년에 고용정책 분야에서의 공로를 인정받아 홍조근정훈장을 받았다. 또한 서울대학교 경영학과와 행정대학원을 졸업한 후, University of Colorado Denver(UCD)에서 행정학 박사학위를 받았으며, Policy Networks에 대한 박사학위 논문으로 미국 APPAM(Association for Public Policy Analysis and Management)이 수여하는 아시아 최우수논문상과 UCD에서 수여하는 최우수논문상을 수상하였다. 그간 국내외 저널에 4편의 논문과 1권의 고용 관련 단행본을 저술하는 등 정책 실무와 정책 연구를 병행해 왔으며, 고용정책의 이론과 정책 경험을 연계한 지식 창출과 고용정책 발전에 지속적인 관심을 두고 있다. 2023년 5월부터 한국고용정보원 원장으로 재직하고 있다.
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