전직지원 2030년

머리말

제1장 전직지원 개요
1. 전직지원 정의
2. 전직지원 관련 법령
3. 전직지원의 경과
4. 주요 전직지원 전문 업체
5. 전직지원의 위치

제2장 전직지원 서비스 이해
1. 전직지원 서비스 운영
2. 전직지원 사전 컨설팅

제3장 전직컨설팅 이론
1. 전직지원 고객
2. 컨설팅 기법
3. 컨설팅 회차 구성
4. 컨설팅 일지 작성

제4장 전직지원 스킬
1. 기업 채용에 대한 이해
2. 현장 프로세스와 도구
3. 성취 업적
4. 각종 전직 서류
5. 면접 기법
6. 네트워킹
7. 전직탐색 활동 지원
8. 연봉 협상
9. 사후관리
10. 집단 서비스
11. 검사

제5장 전직지원 프로그램
1. 요구 조사
2. 프로그램 기본 모델
3. 프로그램 개발 접근법
4. 현장 프로그램 구성 기법
5. 프로그램 구성 사례

제6장 전직지원 사례
1. 사례관리
2. 사례 작성
3. 민간 및 공공 전직지원 사업 사례
4. 개인 전직(지원) 사례
5. 수기형 개인 전직 사례
6. 해외 전직 사례 및 컨설팅 모듈 구성 사례

제7장 전직지원 컨설턴트
1. 역할
2. 역량 및 자격
3. 전문성 개발
4. 채용 및 일하는 방식
5. 윤리 규정
6. 스트레스 관리

제8장 전직지원 행정
1. 서비스 마케팅
2. 서비스 준비 및 실행 관련 사항
3. 행정 서류 모음

제9장 미래 전직지원
1. 제도적 차원의 미래 발전
2. 현장 중심적 차원의 미래 발전
별지 A. 전직지원 컨설턴트 역량 표준
별지 B. 전직지원 컨설턴트 윤리 표준
별지 C. 전직 서류 작성 사례 모음
참고문헌