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책 정보
· 제목 : 산재보험 휴업급여제도의 개선방안 
· 분류 : 국내도서 > 대학교재/전문서적 > 경상계열 > 경제학
· ISBN : 9788926811559
· 쪽수 : 290쪽
· 출판일 : 2010-07-12
· 분류 : 국내도서 > 대학교재/전문서적 > 경상계열 > 경제학
· ISBN : 9788926811559
· 쪽수 : 290쪽
· 출판일 : 2010-07-12
책 소개
내일을 여는 지식 법 시리즈 57권. 휴업급여의 지급기간, 연령별 차등지급문제, 소득수준별 격차 해소 문제, 요양 중 재해근로자의 노동능력 상실률과 취업가능 여부를 고려한 휴업급여의 조정방법을 주로 다루고 있다. 구체적으로 산재보험(특히 휴업급여)에 대한 노동부 및 근로복지공단의 자료를 수집.분석하고 그 시사점을 도출하고자 한다.
목차
발간사
제1장 서론
Ⅰ. 연구목적
Ⅱ. 연구방법 및 연구범위
1. 연구방법
2. 연구범위
제2장 휴업급여의 변천과정과 개관, 지급현황
Ⅰ. 휴업급여의 변천과정과 개관
1. 휴업급여의 변천과정
2. 휴업급여의 개관
Ⅱ. 휴업급여의 지급현황분석
1. 분석의 의의
2. 최근 6년간 휴업급여의 지급현황
3. 분석결과의 시사점
제3장 요양기간의 장단과 휴업급여 지급률의 차등화방안
Ⅰ. 서설
Ⅱ. 외국의 휴업급여제도
1. 독일
2. 미국
3. 일본
4. 제도의 비교와 시사점
Ⅲ. 요양의 장기화에 따른 휴업급여의 문제점
1. 요양기간의 장기화의 원인
2. 요양의 장기화에 따른 휴업급여의 문제점
Ⅳ. 휴업급여의 차등화에 따른 개선방안
1. 휴업급여 지급률에 대해 제한기간 설정
2. 요양 후 2년 이후에는 감액조정제도의 도입
3. 50세 이후에는 평균임금 증감제도의 적용 중단
4. 휴업급여 피크제의 도입
5. 요약
Ⅴ. 휴업급여 차등지급의 위헌성 검토
1. 산재보험제도의 의의 및 산재보험수급권의 법적 성격
2. 휴업급여의 차등제도와 위헌성 여부
Ⅵ. 휴업급여의 차등지급제도 도입 시 재정에 미치는 영향
1. 60세 미만..
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