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조직행동론

조직행동론

(11판)

Ricky W. Griffin (지은이), 이은형 (옮긴이)
  |  
한경사
2016-08-26
  |  
35,000원

일반도서

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조직행동론

책 정보

· 제목 : 조직행동론 (11판)
· 분류 : 국내도서 > 대학교재/전문서적 > 경상계열 > 경영학
· ISBN : 9788968441288
· 쪽수 : 574쪽

목차

역자 머리말
저자 머리말

1부 개요
1장 조직 행동론 개요
2장 조직 환경 변화

2부 조직 내 개인 과정
3장 개인행동 이해의 기초
4장 조직에서의 동기부여
5장 업무를 통한 직원 성과 동기부여
6장 보상을 통한 직원 성과 동기부여
7장 스트레스 관리와 일-생활 균형
8장 의사결정 및 문제해결

3부 조직 내 대인 과정
9장 대인 및 집단행동의 근거
10장 조직에서 팀 활용하기
11장 조직에서의 의사소통
12장 리더십 이해를 위한 전통적 모델
13장 조직 내 리더십의 현대적 관점
14장 권력, 정치, 조직 공정성
15장 조직 갈등과 협상

4부 조직 과정과 조직 특성
16장 조직 구조의 기초
17장 조직 설계
18장 조직 문화

미주
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역자 소개

저자소개

이은형 (지은이)    정보 더보기
SC제일은행 여성 최초 이사회의장. 서울대학교 국사학과 졸업 후 경향신문 경제부 기자로 일했다. IMF 구제금융 사태를 보고 각성하여 대학원 공부를 시작했다. “네 아이가 공부를 해야지, 왜 네가 공부를 하느냐”는 시어머니의 만류에도 불구하고 한국개발연구원KDI 국제정책대학원에서 석사학위와 박사학위를 받았고, 2005년부터 국민대학교 경영대학 교수로 근무 중이다. 현재는 경영대학장과 국민인재개발원장을 겸하고 있다. 산업통상자원부 외신 대변인과 한국여성경제학회장을 역임했으며 세계여성이사협회 한국 지부의 이사이자 SC제일은행 사외이사로 활동하며 야망을 실현 중이다. 지은 책으로는 《밀레니얼과 함께 일하는 법》 《기업의 시대를 읽는 새로운 경영학》(공저)이 있다.
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