공무원 이수연, 서울대공원을 바꾸다

단순히 정원으로 가득해진 서울대공원을 소개하는 안내서가 아니다. 거대한 규모의 녹지가 바뀌기까지 어떤 “하드웨어와 소프트웨어적 변혁”을 시도했는지, 변화의 토대는 무엇으로 구성되는지, 직원 모두를 아우...

단순히 정원으로 가득해진 서울대공원을 소개하는 안내서가 아니다. 조명하고자 하는 것은 그 “과정”이다. 거대한 규모의 녹지가 바뀌기까지 어떤 “하드웨어와 소프트웨어적 변혁”을 시도했는지, 변화의 토대는 무엇으로 구성되는지, 직원 모두를 아우르고 이끄는 진정한 리더십은 어떤 것인지에 대해 말한다. 그리고 모든 이야기의 밑바탕에는 자신을 “made in public”이라 칭하며 사회에 봉사하고 근무지에 최선을 다하려는 공무원의 마음가짐이 깔려 있다.

저자의 취미는 걷기다. 하루 평균 2만보, 서울대공원 곳곳을 홀로 때로는 직원들과 함께 걸었다. 운동을 위해서도 아니고, 산책을 좋아해서도 아니다. 변화를 꾀하기 전 반드시 거쳐야 하는 ‘관찰’을 위해서였다. 그는 튼튼한 두 다리와 서울대공원의 변화를 향한 열망을 원동력 삼아 서울대공원 이곳저곳을 살폈다.

“인생에서 가장 많이 걷던 시절이었고, 그렇게 걸으면서도 내내 즐겁고 뿌듯했던 날들이었다”는 말에서 엿볼 수 있듯, 서울대공원의 문제점이 무엇인지 직접 찾아내려는 노력이었고, 공원에 잠들어 있는 가능성을 발굴해내려는 열의였다. 직접 발로 뛰고 눈으로 보며 경험한 만큼 서울대공원의 변화가 생생하게 기록되어 있다.