경영 불변의 법칙

머리말
들어가며 - 시대가 바뀌어도 변하지 않는 경영의 법칙이 있다

1. 모혐과 도전의 법칙
변화를 거부하는 사람은 이미 죽은 사람이다
스스로 새로운 규칙을 만들어라
우연으로 이루어지는 것은 아무것도 없다
비전만이 위대한 아이디어를 실현한다
상상력으로 세상을 보라
상식을 깨뜨려야 기회를 잡는다
고객은 태어나는 것이 아니라 만들어지는 것이다
모험은 자금을 먹고 자란다
대담한 자가 새 길을 연다

2. 경쟁과 비전의 법칙
성공이란 시시한 일들의 집합이다
꿀꿀거리는 소리만 빼고 모든 것을 이용하라
가야 할 지점을 파악하고 나서 돌진하라
중단하는 것은 사멸하는 것이다
돈을 잃을지라도 경쟁력만은 확보하라
주인의 눈길만이 말을 살찌운다
자원을 관리해야 기업도 관리할 수 있다
하나의 불꽃으로 얻을 수 없다면 더 많은 불을 지펴라
새로운 시장은 결단력과 인내에서 나온다
대중의 상상력을 향해 쏴라
정직과 진실이 환상이나 자극보다 강하다
창의적 아이디어가 결실을 배가시킨다
변화를 결정적인 기회로 이용하라

3. 기업 경영과 관리의 법칙
진정한 자본은 사람이다
중단 없이 운행하려면 체계적으로 조직하라
조직 자체를 위한 조직을 경계하라
최고의 조직은 내부 두뇌를 최대로 활용한다
중앙 집권이라는 이름의 족쇄에서 탈출하라
조직을 두려워하는 자는 조직을 이기지 못한다
지식과 정보를 강물처럼 흐르게 하라

4. 기업가 정신과 리더십의 법칙
인격의 힘은 강철 골조보다 튼튼하다
99퍼센트는 맡겨 두고 나머지 1퍼센트를 경영하라
인재에 관한 한 재고 과잉은 없다
기업 공동체의 확립만이 살길이다
최상의 보상은 신뢰와 긍지를 제공하는 것이다
사회적 비전과 서비스는 낭비가 아닌 투자이다
위대한 기업가는 시대의 리더다

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옮긴이의 말

"변화를 거부하는 사람은 이미 죽은 사람이다. 장례식을 했느냐 안 했느냐는 사소한 문제이다." - 헨리 포드

포드는 이 말을 거듭 반복하며, 현 상태에 안주하려는사람들에게 경멸에 찬 시선을 보냈다.

"안정성이라는 것은 시냇물에 떠내려가는 죽은 물고기와 같다. 이 나라에서 우리가 아는 유일한 안정성은 변화뿐이다." - 헨리 포드