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함께 일하고 싶은 사람은 1%가 다르다

함께 일하고 싶은 사람은 1%가 다르다

한봉주 (지은이)
  |  
리즈앤북
2014-07-15
  |  
13,000원

일반도서

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함께 일하고 싶은 사람은 1%가 다르다

책 정보

· 제목 : 함께 일하고 싶은 사람은 1%가 다르다 
· 분류 : 국내도서 > 자기계발 > 성공 > 성공학
· ISBN : 9788990522856
· 쪽수 : 256쪽

책 소개

SK텔레콤 미래경제연구소에서 1%의 핵심 인재를 발굴, 육성하는 인재개발 전문가로 활동 중인 저자는 “성공 노하우가 분명한데도 이를 실제 행동으로 옮기는 사람은 1%밖에 되지 않는다”고 말한 경영 컨설던트 간다 마사노리의 말을 인용하면서 그 1%의 차이를 전하고자 한다.

목차

프롤로그

Ⅰ. 품성이 사람을 끌어당긴다

비밀 1. 겸손은 호감을 부른다
비밀 2. 진정성은 울림이 있다
비밀 3. 공감은 사람과 사람의 마음을 잇는다
비밀 4. 사람에게는 인품, 말에는 언품이 있다
비밀 5. 배려는 친밀감을 높인다
비밀 6. 칭찬은 고래도 춤추게 한다
비밀 7. 포용은 다양성을 담는 그릇이다

Ⅱ. 실력이 가치를 높인다

비밀 8. 내 안의 거인을 깨워라
비밀 9. 문제 해결 능력을 키워라
비밀 10. 숙련가가 아닌 전문가가 되라
비밀 11. 1% 차이로 리드하라
비밀 12. 남과 다른 관점을 가져라
비밀 13. 우선순위를 정해서 일하라
비밀 14. 10년 후 미래를 준비하라

Ⅲ. 노력만이 끌림을 유지한다

비밀 15. 말보다 행동을 우선하라
비밀 16. 개인플레이보다 팀플레이를 하라
비밀 17. 다름은 선택이 아니라 필수다
비밀 18. 자기 관리로 승리하라
비밀 19. 멀리 가려면 함께 가라
비밀 20. 뒷담화의 뒷맛은 전혀 달콤하지 않다
비밀 21. 감정을 관리하라

에필로그

저자소개

한봉주 (지은이)    정보 더보기
통섭과학자 Consilientist 공학과 사회과학을 넘나들며 여러 학문을 익혔고, 여러 회사에서 다양한 업무와 문화도 경험했습니다. 그것은 무엇이 되기 위해서가 아니라, 내가 누구인지 알기 위한 변화였습니다. 어느 날 삶과 죽음의 문턱을 넘나드는 두 번의 응급 수술을 받으며 유체 이탈을 경험했습니다. 그 후에 수술 트라우마에 의한 심각한 공황장애를 오랫동안 겪었고, 회사도 그만둬야 했습니다. 하지만 불굴의 의지로 공황장애를 극복했고, 인간과 삶에 대한 큰 깨달음을 얻었습니다. 지금은 인간 본성(善)을 실현하는 사회를 만들고자 강연과 컨설팅을 하며, 책과 논문, 칼럼 등을 꾸준히 쓰고 있습니다. 인덕대학교 방송통신과와 서울과학기술대학교 신소재공학과를 졸업하고 동대학원 공공정책학과에서 정책학(인사조직 전공) 석·박사 학위를 취득했습니다. 중학교 시절 내내 신문 배달을 했고, 고등학교 시절에는 조명 공장, 백화점, 정비소, 가스 배달 등의 일을 했습니다. 이후에 성원정보기술에서 산업체 특례병으로 군대 복무를 마치고 두루넷을 입사하여 SK네트웍스로 이직 후, SK주식회사를 거쳐 SK텔레콤 인재개발원에서 근무했습니다. 현재는 서울과학기술대학교 겸임교수와 컨실리언스 그룹 대표로 있습니다. 조직 문화와 리더십 분야에서 10여 편의 연구 논문을 꾸준히 게재하고 있으며, 여러 학회에서 이사와 논문 심사 위원으로도 활발하게 활동을 하고 있습니다. 저서로는 《문제를 해결하는 기획》, 《문제를 해결하는 회의》, 《어떻게 자신을 변화시킬 것인가》, 《함께 일하고 싶은 사람은 1퍼센트가 다르다》, 《왜, 나는 감정적으로 일할까?》 등이 있습니다. 페이스 북 <한봉주의 인생공부>에서 아버지처럼 큰 힘과 용기를, 어머니처럼 따뜻한 위로와 위안을 주는 글귀를 매일 받을 수 있습니다. https://www.facebook.com/2consilience
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