청소년을 위한 양성평등 이야기

책을 읽기 전에
-성역할 고정관념에서 벗어나 '진짜 나'를 만날 수 있기를

제1장 만들어진 성별: 여자와 남자
1. 여자와 남자는 태어나는 것일까, 만들어지는 것일까?
2. 여자 만들기, 남자 만들기
3. 서로 다른 사회, 다른 문화
4. 차이에서 차별이 된 성별 구분
5. 이상적인 여성상과 남성상의 변화

제2장 여성에게도 권리를: 권리를 향한 긴 여정
1. 성평등을 향한 여정의 시작
2. 여성에게는 허락되지 않은 권리
3. 역사상 가장 긴 싸움, 여성 참정권 운동을 이끈 사람들

제3장 우리 역사 속 여성인물 만나기
1. 반쪽의 역사, 여성이 빠진 역사
2. 자신의 역사를 갖지 못한 여성들
3. 우리 역사 속 여성 인물 찾기

제4장 일 하고 싶은 여성, 여성의 일할 권리
1. 잃어버린 '여성의 일할 권리'
2. 달라지는 여성의 가치, 여성의 권리

제5장 여성리더의 등장과 여성적 리더십
1. 시대의 키워드, 관계를 지향하는 여성적 리더십
2. 세계를 바꾼 여성 리더들

“여성이 단두대에 설 수 있는 권리가 있다면, 의회 연단에도 설 수 있는 권리가 있다!” -올랭프 드 구즈-

“남자들에게서 법을 제정할 권리를 빼앗기 위해서라면 우리는 법을 어길 각오가 되어 있다!” -에멀라인 팽크허스트-

“완전히 평등한 권리란 여자들도 법을 만드는 데 참여하고, 법을 만드는 사람을 뽑는 선거에 직접 참여할 때 이루어진다.” -수잔 B. 앤서니-

“대통령님! 여성 참정권을 위해 무엇을 하시겠습니까? 여성은 자유를 위해 얼마나 더 오래 기다려야 합니까?” -전국여성참정권협회(NWSA)-

“남자와 여자는 처한 입장만 다를 뿐, 하늘에서 타고난 본성에는 하등의 차이가 없다. 여자도 몸과 마음을 수양하고 이에 힘쓰면 성인이 될 수 있다.” -임윤지당-

여성들은 낙타가 바늘구멍을 지나가는 것보다 더 어렵다는 취업에 성공해도 승진할 때 많은 차별을 받습니다. 물론 법에 성별을 이유로 한 차별을 금지하여 과거보다는 눈에 띄게 줄었습니다. 그러나 많은 여성들이 드러나지는 않지만 보이지 않는 장벽에 막혀 승진이나 성공에 어려움을 겪습니다. 눈에 보이지는 않지만 존재하는 장벽이라는 뜻에서 이 벽을 ‘유리천정’이라 부릅니다. 마치 투명한 유리처럼 없는 것 같지만 분명히 있다는 의미에서 이렇게 부르는 것입니다. 바로 사회 곳곳에 있는 이 유리천정이 여성들의 성공을 방해하고 가로 막아 알파우먼이 되지 못하고 있습니다. -4장 ‘알파걸’은 있는데 왜 ‘알파우먼’은 없지? 중에서

그런데 여기서 우리가 한 가지 알아야 할 것은 여성이라고 하여 반드시 여성적 리더십을 가진 것이 아니라는 사실입니다. 여자, 남자라는 성별에 관계없이 누구든 다른 사람을 배려하고 민주적인 방식으로 조직을 이끌어 나가는 사람이 여성적 리더십을 가진 사람입니다. 따라서 현대사회와 미래사회가 필요로 하는 여성적 리더십을 키울 필요성은 여성이나 남성 모두에게 공통되는 것입니다. 그런 점에서 자신이 어떤 성격을 가지고 있는지 한번 살펴볼 필요가 있겠지요. -5장 나, ‘내일, 미래의 리더’야 중에서