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여성의 성공 왜 느릴까?

여성의 성공 왜 느릴까?

버지니아 밸리언 (지은이), 김영신 (옮긴이)
여성신문사
18,000원

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여성의 성공 왜 느릴까?
eBook 미리보기

책 정보

· 제목 : 여성의 성공 왜 느릴까? 
· 분류 : 국내도서 > 사회과학 > 여성학/젠더 > 여성문제
· ISBN : 9788985554497
· 쪽수 : 458쪽
· 출판일 : 2000-05-30

책 소개

여성의 성공은 남성에 비해 느리다는 것이 속설이다. 과연 그럴까? 그리고 만약 그렇다면 그 원인은 무엇일까. 저자 밸리언 교수는 이 책에서 많은 문헌과 실험결과를 토대로 인지심리학적 접근방법을 통해 "유리천장"의 원천이 성별도식(gender schemas)에 있음을 밝혀내고 그 뿌리깊은 신념체계를 점진적으로 바꾸어 조금씩 평등에 가까워질 수 있는 해결책을 제시하고 있다.

목차

1. 성별 도식의 영향
1. 무엇이 유리 천장을 떠받치고 있는가?
2. 성별 도식의 근원과 영향

2. 성별화는 가정에서 시작되고 지속된다
1. 딸로 기르기 아들로 기르기
2. 놀이를 일로 전환시키기
3. 가정에서의 불공평
4. 가정에서의 불평등에 대한 설명

3. 성별에 대한 학습
1. 성별 지식의 인지요소
2. 어른과 또래친구들의 영향
3. "남자애들은 환호하지 않아요" - 유년기 중기의 아이들의 놀이
4. 문화적 영향
5. 기대치와 아이들의 학교생활
6. 여자아이와 여성은 왜 그렇게 잘하는가?

4. 생물학과 행동
1. 성호르몬
2. 특성발현의 변이
3. 행동적 특성과 직업적 성취
4. 성차의 중요성

5. 생물학과 인지
1. 언어능력
2. 지각속도
3. 수학 능력
4. 공간적 심상화 능력 및 머리속에서의 회전
5. 결론: 인지적 성차의 의미

6. 행동을 설명해주는 도식들
1. 도식이 인식과 해석 그리고 기대치에 미치는 영향
2. 성차
3. 누가 정상인가? 누가 더 나은가?
4. 성별 도식의 기원
5. 성별 도식의 고착화
6. 도식의 상호작용과 충돌

7. 남성과 영성에 대한 평가
1. 리더십에 대한 인식
2. 능력에 대한 인식
3. 독단성에 대한 인식
4. 남성적인 여성이 치르는 대가
5. 여성적으로 인식되는 여성이 치르는 대가
6. 이익과 불이익의 축적

8. 자기 자신에게 미치는 영향
1. 기대치의 효과
2. 형평성, 자격, 그리고 편견에 대한 인식

9. 성공과 실패에 대한 해석
1. 다른 사람들의 성공과 실패에 대한 설명
2. 우리 자신의 성공과 실패에 대한 이해
3. X박사
4. 남성의 원인귀속 방식의 문제점
5. Y교수
6. 여성의 원인귀속 방식의 문제점
7. 남성과 여성에게 유익한 원인귀속 방식
8. 노력이 가져다주는 손실

10. 직업에서의 여성
1. 자료의 이해
2. 기업의 경우
3. 법조계
4. 의학계
5. 스포츠계

11. 학계의 여성
1. 학계의 직급구조
2. 연봉
3. 직급 및 정년보장
4. 직급 및 정년보장 실태
5. 학교의 명성과 수업시간수
6. 하계에서의 발전
7. 사례연구: 심리학 분야

12. 직업적 성과와 인간적 가치
1. 기대치
2. 인적 자본
3. 업무 성과
4. 법조계
5. 학계
6. 직업을 가진 남성과 여성은 무엇을 원하는가?
7. 성별 도식의 역할

13. 차별철폐조치와 관련법
1. 차별철폐조치 절차
2. 차별철폐조치의 영향
3. 차별철폐조치 절차들은 폐지되어야 하는가?
4. 찰별철폐조치의 심리적 대가를 없앨 수 있을까?
5. 법적 소송
6. 미래

14. 해결책
1. 정확한 평가를 향하여
2. 기관의 정책
3. 이익축적의 평등화
4. 역할 모델들은 과연 얼마나 가치가 있는가?
5. 개인적인 생활

저자소개

김영신 (옮긴이)    정보 더보기
서울대학교 영어교육과를 졸업하고, 한국외국어대학교 통번역대학원에서 석사 학위를 받았다. 이후 미국 하와이대학교 대학원에서 수학했다. 한국외국어대학교, 한양대학교, 서강대학교 등에서 강의했으며, 서울시장 동시통역, TV 외화 번역 등 전문 통번역가로 활동해왔다. 옮긴 책으로는『무엇이 세계를 움직이는가: 우주』, 『무엇이 세계를 움직이는가: 마르크스』, 『소중한 사람에게 드리는 지혜의 말』, 『클릭! 이브 속으로』, 『클릭! 미래 속으로』(공역) 등이 있다.
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