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원피스식, 세계 최강의 팀을 만드는 힘

원피스식, 세계 최강의 팀을 만드는 힘

야스다 유키 (지은이), 곽지현 (옮긴이)
에이지21
12,000원

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원피스식, 세계 최강의 팀을 만드는 힘
eBook 미리보기

책 정보

· 제목 : 원피스식, 세계 최강의 팀을 만드는 힘 
· 분류 : 국내도서 > 자기계발 > 인간관계 > 인간관계
· ISBN : 9788998342005
· 쪽수 : 216쪽
· 출판일 : 2012-12-21

책 소개

일본의 국민 만화 원피스 속에서 '동료 파워'를 찾아보는 책. 원피스의 주인공 루피처럼 동료를 모으고, 인연을 맺고, 동료와 함께 큰 꿈을 실현시키는 방법을 연구한다.

목차

프롤로그 내 편이 계속 늘어나는 루피의 '동료 파워'란

PART1. 동료 관계에 반드시 필요한 것
-밀짚모자 해적단은 무엇을 위해 싸우는가?

서로 신뢰할 수 있는 동료와 인생을 향해 돌진하라!
약삭빨라서는 동료가 생기지 않는다
루피와 우솝의 '결투'가 의미하는 것
고잉 메리호와의 이별에 나도 모르게 눈물이…
당신은 동료에게 '도와줘'라고 말할 수 있나요?
동료의 SOS에는 무조건 답하라!
흰 수염은 매우 이상적인 상사
왜 어른들은 루피를 도와주려고 하나?
드래곤볼과 원피스의 결정적 차이
밀짚모자 해적단은 무엇을 위해 싸우는가?
"남자에겐 절대로 싸움을 피해선 안 될 순간이 있다"

PART2. 동료를 모으는 방법
-서로 다른 꿈을 가진 사람들이 하나가 되는 이유는?

동료를 보면 내 자신도 보인다
서로 다른 목표를 가지고 있는데도 '하나'가 되는 이유
직접 깃발을 올리면 동료를 찾을 수 있다!
루피가 말하는 '좋은 놈'이란 어떤 놈?
오래가는 동료 고르기
루피는 상대의 외모에 전혀 편견을 갖지 않는다
샹크스가 알려준 최고의 전략
오랜 적을 내 편으로 만드는 방법
나미와 핫짱과 타코야키
세계정부의 깃발을 쏠 때의 각오

PART3. 동료와 서로 돕는 방법
-원피스식 '수평적 관계'란?

코카콜라 2캔과 타도 크로커다일!
알라바스타에서의 멋진 팀워크
"난 도움받지 않으면 살아갈 수 없어"
루피의 약점을 보완하는 것은 우솝의 신중함!?
동료의 약점이나 단점을 자신의 에너지로 바꾼다
만약 크로커다일이 회사 상사라면
강한 팀을 만들기 위해 필요한 3가지
원피스식 '수평적 관계'
"넌 선장으로서 실격이야!"
동료와는 라이벌이기도 하다
역할에 따라 리더가 손바닥 뒤집듯 바뀌다

PART4. 동료와 신뢰를 쌓는 방법
-싸움 후에 벌이는 '파티'의 의미는?

신뢰의 원천은 과거에 받은 '무조건적인 사랑'
몽블랑 크리켓이 부탁한 소원
"지배 같은 거 안 해"
대가를 바라지 않는 조로의 모습
로빈을 떼어놓으려는 악의와의 싸움
싸움 후에 벌이는 '파티'의 의미
과거의 행복했던 경험이 힘들 때의 저력으로

PART5. 동료와 함께 성장하는 방법
-성장 저편에서 기다리는 '진정한 관계'란?

우솝은 '두려움' 때문에 성장했다
한 사람의 힘에 의존하지 마!
2년 뒤 다시 모일 때까지 동료들은 어떻게 지냈나
'동료를 위해'가 성장에 가속도를 붙인다
단점은 신경 쓰지 않는 루피
조로의 책임감에서 배운다
비비가 바나나 악어를 무찌른 '응원'의 힘
상사나 선배에게도 응원의 목소리를
동료가 동료를 불러 더욱 강해진다

에필로그 미래에 요구되는 '동료 파워'

저자소개

야스다 유키 (지은이)    정보 더보기
간사이 대학 사회학부 교수. 교토 거주. 국제기독교대학 교양학부 졸업. 컬럼비아대학원 박사 과정 수료. 도쿄대학 대학원 경제학연구과·제조경영 연구센터 등을 역임했다. 사람이나 조직의 연결 방식을 고찰하는 ‘사회 네트워크 분석’이 전문이다. 네트워크의 형태가 사람이나 조직에 미치는 영향력을 대학과 기업, NPO 등과 연계하여 연구 중이다. ‘ONE PIECE’ 연구로 정평이 나 있으며, NHK “클로즈업 현대-만화 ‘원피스’ 대박의 비밀”(2011년 2월 방송)에 출연해, ‘흔들림 없는 신뢰 관계’에 대해 루피와 로빈을 예로 들어 해설하여 큰 반향을 불렀다. 저서로는 <퍼스널 네트워크> <네트워크 분석> <관계성을 밝히다>> 등이 있다.
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곽지현 (옮긴이)    정보 더보기
한국외국어대학교 불어교육학과와 이화여자대학교 통번역대학원 통역학과를 졸업했다. 옮긴 책으로 <혁신의 탄생>, <원피스식 세계 최강의 팀을 만드는 힘> 등이 있다.
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책속에서

이 책에서도 살펴보았습니다만 오늘날 '부탁'이란 가장 요구되는 항목입니다.
최근에 화제가 된 원자력 발전소 문제도 마찬가지입니다. 원전을 대체할 에너지를 어떻게 할 것인가 하는 문제도 오늘을 사는 사람뿐 아니라, 후대에게 무엇을 남겨줄 것인가 하는 문제와 다름없습니다.
니코 로빈의 엄마 니코 올비아는 말합니다.
"너희들이 살아갈 미래를!! 우리가 포기할 수는 없어!!!" (41권 396화 "사우로")
정말 맞는 말입니다. 우리들은 미래를 위해 할 수 있는 일, 후세의 아이들을 위해 할 수 있는 일을 마지막까지 포기해서는 안 됩니다.
마지막으로 제가 살고 있는 교토의 전통 일꾼에 관한 이야기를 하고자 합니다.
최근 교토에서는 전통공예 일꾼이 줄었다고 많이들 말합니다. 그러나 사실 일꾼이 준 것이 아니라 일꾼에게 의뢰하는 사람이 줄어든 것이 원인이라고 어느 책에서 읽었습니다.
예를 들어 다실(茶室)을 건축하는 목수나 오래된 벽에 회반죽을 바르는 미장이의 수가 적어진 것은 사실입니다. 그 이유는 이러한 건축이나 칠을 의뢰하는 이가 줄어들었기 때문입니다. 수요가 줄었으니 공급이 주는 것은 당연합니다.
미장이로 말하면, 처음에는 서툴던 젊은이가 벽 한 칸의 주문을 받고 어색하게 칠을 합니다. 이 과정에서 배우고 고생하며 번듯한 일꾼이 됩니다.
즉 성장을 위한 기회와 장이 주어지지 않으면 젊은 일꾼은 크지 못합니다. 오히려 일꾼이 사라질 것입니다.
이는 비단 일꾼의 세계에만 국한되는 것은 아닙니다.
적어도 최근의 윗세대는 아랫세대에게 성장할 기회와 장을 제공하려고 하지 않는 것 같습니다.
원피스를 읽고 있으면 윗세대가 아랫세대에게 '부탁'하는 장면이 많이 등장합니다.
-에필로그 중



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