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Renewal 코칭 워크북

Renewal 코칭 워크북

(개인과 조직을 위한 7R Renewal)

Douglas B. Reeves, Elle Allison (지은이), 유용린, 가향순, 문현숙, 유영주, 임정희, 한민아 (옮긴이)
지공재기
25,000원

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Renewal 코칭 워크북
eBook 미리보기

책 정보

· 제목 : Renewal 코칭 워크북 (개인과 조직을 위한 7R Renewal)
· 분류 : 국내도서 > 경제경영 > 기업 경영 > 조직/인력/성과관리
· ISBN : 9791199786622
· 쪽수 : 428쪽
· 출판일 : 2026-08-01

책 소개

전문 코치, 고객, 개인 및 팀 구성원을 위한 지속 가능한 변화를 만들고자 하는 조직 내 동료들이 사용하도록 설계되었다. 책은 준비(Preparation), 학습(Learning), 성찰(Reflection), 지속 (Sustaining)의 네 부분으로 나뉜다. 각 장에는 대화형 연습과 성찰을 위한 많은 기회가 포함되어 있다.

목차

제1부 준비 Preparation
Chapter 1 Renewal로 가는 길
Chapter 2 변화할 준비가 되었는가?
Chapter 3 의미 찾기 : 대의에 연결하기

제2부 학습 Learning
Chapter 4 사전 평가 : 자신의 강점과 도전과제 찾기
Chapter 5 평가 결과 해석
Chapter 6 100일 Renewal 프로젝트
Chapter 7 코칭 필수 요소

제3부 성찰 Reflection
Chapter 8 인식 : 유해성 및 Renewal 패턴 찾기
Chapter 9 현실 : 일과 삶에서 변화를 방해하는 요소와 마주하기
Chapter 10 호혜성 : 조화로운 코칭
Chapter 11 회복탄력성 : 역경을 이겨내는 코칭
Chapter 12 공명 : 감정 지능을 통한 코칭
Chapter 13 관계 : 코칭의 개인적 요소 육성
Chapter 14 Renewal : 여정을 지속할 수 있는 에너지, 의미 및 자유 창출

제4부 지속 Sustaining
Chapter 15 Renewal 코칭 실행
Chapter 16 실행 : 계획을 실행으로 전환
Chapter 17 성공 측정
Chapter 18 돌려주기

저자소개

가향순 (옮긴이)    정보 더보기
자기다움코칭아카데미의 수석코치이자 한국기업코칭 협회 이사로서 코칭 분야의 지속적인 발전에 기여하고 있다. (사) 한국코치협회 전문코치로 활동 중이며 세종지부의 홍보마케팅 위원장으로서 ‘브랜딩코칭’, ’코칭아티스트’ 등 다양한 프로젝트를 성공적으로 이끌어왔다. 글로벌 리더 육성을 위해 (재)충남청소년진흥원에서 청소년 리더 양성 강사로 활동하며 청소년들이 삶의 주인공으로 성장할 수 있도록 지원하고 있다. 용인시 미래청소년재단에서는 진로 및 커리어 코칭 강사로서 청소년들이 미래를 향해 자신의 꿈을 발견하는 여정을 함께하고 있으며, 한국과학창의재단에서는 자유학기제 프로그램 개발을 위한 연구원으로 참여하여 교육 혁신에 기여했다. 충청남도교육청 평생교육원에서는 소통 전문코치로서 행복한 대화법을 전파하고 있다. 해병대 리더십센터에서는 전문 강사로서 리더십과 인성 교육을 제공하고, 문화체육관광부의 ‘인생나눔교실’에서는 멘토코치로서 삶의 경험을 나누며 사회에 긍정적인 영향을 미치고 있다. 또한, 천안교육지원청의 충남교육공동체 마을교사로서 아이들의 정서를 지지하는 ‘마음챙김코칭’을 통해 교육공동체의 정서 함양에 기여하고 있다. 남서울대학교 박사로 코치이자 연구자로서 청소년 정서 학습과 코칭 분야에서 깊이 있는 연구와 실천을 통해 청소년들의 올바른 성장을 돕고 있으며 ‘시스템과 컨스텔레이션’이라는 책을 공동 번역하여 인간의 본질과 역동성을 이해하는 데 기여하고 있다. 가향순은 이러한 다양한 경험을 바탕으로 코치와 고객의 잠재력을 이끌어내고, 더 풍요로운 미래를 함께 만들어가고자 노력하고 있다.
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문현숙 (옮긴이)    정보 더보기
현재 한국코치협회 전문코치로서 개인들이 자신의 목표를 달성하고 잠재력을 발휘할 수 있도록 돕는데 헌신하고 있다. 다양한 환 경에서의 코칭 경험을 바탕으로 맞춤형 세션을 제공하며, 경력 개발과 리더십 교육에 중점을 두고 고객들의 성장에 기여하고 있다. 효과적인 의사소통과 감정 표현을 통해 목표를 명확히 하고, 변화를 수용할 수 있는 환경을 조성하는 것이 코칭 접근법의 핵심이다. 또한, 강점을 발견하고 실질적인 변화를 이끌어 내기 위해 다양한 기법과 도구를 활용한다. 다른 이들에게 영감을 주고 실질적인 도움을 제공하고자 한다. 소통의 중요성을 강조하며, 고객들이 더 나은 미래로 나아갈 수 있도록 지원할 준비가 되어 있다. 개인의 성장 가능성에 대한 깊은 신념을 바탕으로 고객들의 성공을 위해 최선을 다하고 있다.
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유용린 (옮긴이)    정보 더보기
작가, 전문 코치, 교수로 활동하는 다재다능한 지식인이다. 작가로서는 2021년에 “100일 동안 작가가 되는 꿈을 꾸다”를 시작으로 2022년에 “긍정라이프를 위한 5가지 스킬”을 공저하여 긍정인생 워크숍을 진행하였으며, 2023년에는 그림 시집 “어느 날 하루“, 전자책 “두 번째 인생의 정점에 오르는 법”, “코치되어 코칭하기”를 출간, 한국디지털문인협회 회원으로서 2022년부터 문집에도 기고하고 2024년에는 “개인과 조직을 위한 7R Renewal”을 공역, 2025년에는 “MYSELF부터 STARTUP까지”를 공저, “연구윤리 가이드라인”을 저술, “정체에서 성장으로” 공역, “송곳 코칭 질문” 공저, 2026년에는 “조직협업전문가”와 “Renewal Coaching Workbook”을 공저, “드라이브 코칭”을 저술하는 등 왕성한 저작 활동을 하고 있다. 전문 코치로서 (사)한국코치협회 사업위원장과 국제코칭연맹 코리아 챕터 회원관리위원장과 기획위원장을 역임하였으며, 현재는 한국기업코칭협회(유) 대표이사, Y2R Solutions 대표, 이노앤허브협동조합 이사장, 글로벌코칭진흥원 DEIB 이사와 전문강사로 코치 양성에도 적극적으로 활동하고 있다. 또한 국민대학교 산학협력단 전임연구교수로서 연구윤리, 자동차공학경영모델링, 친환경자동차문제연구, 자동차기술경영 등의 강의를 통해 다양한 관점과 창의적 사고를 지닌 미래 글로벌 인재 양성에 기여하고 있다. 자신의 삶을 통해 꿈을 향해 꾸준히 도전해 가면서 꿈을 이루는 과정은 가치 있고 즐거운 것이라고 말하면서 자신의 경험과 지식을 공유하고, 재능을 기꺼이 나누며, 다른 사람들의 꿈을 응원하고, 함께 성장하고자 하는 마음을 가지고 있다. 오늘도 책을 쓰고, 코칭을 하고, 강의를 통해 자신만의 꿈을 꾸고 있는 사람들에게 영감과 긍정 에너지를 주고 있다. 역자 유용린은 꿈을 꾸는 사람들의 진솔한 친구이자, 진정한 멘토이자, 함께 하고 싶은 동반자이다.
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한민아 (옮긴이)    정보 더보기
교육계에서 30여 년간 학습코칭, 진로, 커리어, 부모교육을 통해 변화와 성장을 이끌어내며 양방향 소통을 이어가고 있다. 남서울 대학교에서 코칭학 박사학위를 취득하여 전문성을 강화했으며, 한국코치협회 인증 전문코치(KPC) 및 국제코칭연맹 PCC 자격을 보유하고 있다. 한국코칭학회 편집국장, 국제코칭연맹 코리아챕터에서 활동했으며, 코칭의 학문적 접근이 증거 기반 코칭의 토대가 된 다는 것을 굳게 믿고 있다. 제16회 대한민국코칭컨페스티벌에서 우수논문상을 수상했으며, 현재 평택교육지원청 학업중단숙려제 전문코치로, 남서울대학교 대학원, 동남보건대학교, 한국복지사이버대학에서 겸임교수로 재직 중이다. 잠재력을 개발해 변화와 혁신을 이끌어내는 ‘Thinking Trainer’로서 코칭에 대한 구체적인 배움과 실천, 코치다움을 통해 진정한 코칭의 힘을 보여주고 싶은 바람이다. 저서로는 『창의성교육과 인성』(공저 2023), 『현대 코칭의 이론과 실천 인성』(공동번역서 2024)이 있다.
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유영주 (옮긴이)    정보 더보기
다양한 코칭 분야에서 풍부한 경험을 쌓아온 유영주 코치는 현재 스피치코칭아카데미를 이끄는 대표이자 자기다움코칭아카데미 청주지부장을 맡고 있다. 아동부터 성인까지 아우르는 코칭을 통해 사람들의 가능성을 발견하고, 그들이 스스로의 답을 찾아갈 수 있도록 돕는데 열정을 쏟고 있다. 특히, 자신만의 고유한 삶의 방향성을 찾도록 이끄는 “코치다움”의 가치를 중심으로 한 코칭 철학을 실 천하고 있다. 현재 남서울대학원에서 코칭학 박사과정을 재학 중이며 학문적 깊이와 다양한 자격증을 통해 전문성을 다져왔으며, 지속적인 배움과 성장을 통해 코치다움의 영역을 확장하고 있다. 진심 어린 공감 과 따뜻한 소통으로 관계를 맺는 유영주 코치는 사람들의 삶에 긍정적인 변화를 만들어내는 동반자 역할을 자처한다. 성장을 향한 여정에서 늘 한 걸음 앞서 나아가는 동시에, 고객의 걸음을 묵묵히 지켜봐 주는 든든한 나침반이 되어준다. 이러한 코칭 철학과 가치는 한 명의 사람, 한 명의 삶이 새롭게 변화하고 성장할 수 있다는 믿음에서 출발한다.
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임정희 (옮긴이)    정보 더보기
평생 교육 상담학을 공부 후 (사)한국코치협회의 전문 코치로서 코칭을 통해 변화와 성장의 동력을 찾아내고 다양한 퍼실 리테이션 기법과 보드게임 코칭 등을 활용해 코칭의 시간을 즐겁고 행복한 시간으로 만들어가고 있다. 현재 코칭학 대학원에 재학 중이며 Enneagram과 Constellation 등 다양한 연구를 통해 존재를 알아차리고 밝히는 여정을 이어나가고 있다.
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책속에서

이제 100일 Renewal 프로젝트 계획을 실행해야 할 차례다. 비록 어떤 사람들은 자기 자신을 스스로 코칭하면서 변화를 이끌 수 있지만, 대부분의 사람들은 대의에 대한 헌신, 지속 가능한 변화 과정, 책임과 피드백의 중요성을 이해하는 누군가의 지원이 필요하다. 당신이
Renewal 코칭 관점을 자신의 삶에 적용하고자 하든, 함께 일하는 사람들의 성장을 위해 Renewal 코칭을 활용하고자 하는 리더이든, 또는 자신의 코칭 실천에 Renewal 코칭 모델을 통합하고자 하는 현직 코치이거나 새로 시작하는 코치이든, 당신은 이 여정을 혼자 갈 필요가 없다. 다음의 선택 사항들을 고려해 보자. 
● 코치가 없고 이제 자신의 일과 삶에서 Renewal 코칭 관점을 수용할 준비가 되었다면, 당사의 라이선스 Renewal 코치 네트워크를 활용할 수 있다.
● 함께 일하는 사람들과의 성장과 개발 과정에 Renewal 코칭을 활용하고 싶은 리더라면, 몇 가지 선택지가 있다.
● 이 책과 Renewal 코칭 웹 사이트의 다양한 도구를 사용하여 타인과의 소통을 이끌고 Renewal 코칭 과정을 소개할 수 있다.
● 자격증이 있는 Renewal 코치와 협력하여 당신과 팀이 코칭 과정을 잘 따라가고 실행할 수 있도록 지원받을 수 있다.
● Renewal 코칭 기관에 참석하여 팀 또는 조직 내에서 일할 때 Renewal 코칭 네트워크의 지원을 받을 수 있다.
● 현재 활동 중인 코치이거나 코칭을 시작하려는 경우 자격증을 소지한 Renewal 코치가 되어 Renewal 코칭 네트워크 및 글로벌 커뮤니티에 참여할 수 있다.
당신의 상황이 위의 여러 시나리오 중 어느 것에 가장 가깝든 상관없이, 당신을 지원하고자 하는 사람들이 분명히 있다. 우리는 다양한 조직의 리더들과 함께 일하면서, 가장 큰 성공을 거둔 사람들 에게는 공통된 두 가지 실천이 있다는 것을 발견했다. 첫째, 그들은 100일 Renewal 프로젝트 계획을 작성하고 실제로 실행했다는 점이다. 그들은 시간을 들여 Renewal 코칭 프레임워크를 구체적이고 명확하며 즉시 실행 가능한 행동으로 전환했고, 이것이 그들의 여정에 강력한 추진력을 제공했다. 둘째, 그들은 삶 속에서 다른 사람들에게 도움을 요청하고, 지원과 책임을 기꺼이 받아들였다는 점이다.


이제 100일 Renewal 프로젝트 계획을 실행해야 할 차례다. 비록 어떤 사람들은 자기 자신을 스스로 코칭하면서 변화를 이끌 수 있지만, 대부분의 사람들은 대의에 대한 헌신, 지속 가능한 변화 과정, 책임과 피드백의 중요성을 이해하는 누군가의 지원이 필요하다. 당신이
Renewal 코칭 관점을 자신의 삶에 적용하고자 하든, 함께 일하는 사람들의 성장을 위해 Renewal 코칭을 활용하고자 하는 리더이든, 또는 자신의 코칭 실천에 Renewal 코칭 모델을 통합하고자 하는 현직 코치이거나 새로 시작하는 코치이든, 당신은 이 여정을 혼자 갈 필요가 없다. 다음의 선택 사항들을 고려해 보자. 
● 코치가 없고 이제 자신의 일과 삶에서 Renewal 코칭 관점을 수용할 준비가 되었다면, 당사의 라이선스 Renewal 코치 네트워크를 활용할 수 있다.
● 함께 일하는 사람들과의 성장과 개발 과정에 Renewal 코칭을 활용하고 싶은 리더라면, 몇 가지 선택지가 있다.
● 이 책과 Renewal 코칭 웹 사이트의 다양한 도구를 사용하여 타인과의 소통을 이끌고 Renewal 코칭 과정을 소개할 수 있다.
● 자격증이 있는 Renewal 코치와 협력하여 당신과 팀이 코칭 과정을 잘 따라가고 실행할 수 있도록 지원받을 수 있다.
● Renewal 코칭 기관에 참석하여 팀 또는 조직 내에서 일할 때 Renewal 코칭 네트워크의 지원을 받을 수 있다.
● 현재 활동 중인 코치이거나 코칭을 시작하려는 경우 자격증을 소지한 Renewal 코치가 되어 Renewal 코칭 네트워크 및 글로벌 커뮤니티에 참여할 수 있다.
당신의 상황이 위의 여러 시나리오 중 어느 것에 가장 가깝든 상관없이, 당신을 지원하고자 하는 사람들이 분명히 있다. 우리는 다양한 조직의 리더들과 함께 일하면서, 가장 큰 성공을 거둔 사람들 에게는 공통된 두 가지 실천이 있다는 것을 발견했다. 첫째, 그들은 100일 Renewal 프로젝트 계획을 작성하고 실제로 실행했다는 점이다. 그들은 시간을 들여 Renewal 코칭 프레임워크를 구체적이고 명확하며 즉시 실행 가능한 행동으로 전환했고, 이것이 그들의 여정에 강력한 추진력을 제공했다. 둘째, 그들은 삶 속에서 다른 사람들에게 도움을 요청하고, 지원과 책임을 기꺼이 받아들였다는 점이다.


도서 정보 제공 : Yes24(www.yes24.com), 알라딘(www.aladin.co.kr)

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